员工宿舍火灾心得体会简短 员工宿舍火灾心得体会简短范文(四篇)心中有不少心得体会时，不如来好好地做个总结，写一篇心得体会，如此可以一直更新迭代自己的想法。那么你知道心得体会如何写吗？以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。 最新员工宿舍火灾心得体会简短一 <> 一、本公司或项目的员 工集体宿舍仅限于下列人员住宿； 1、非本市户口、家居外地 的实习生。 2、经公司或项目审定的人员。 二、员工集体宿舍应配备消防灭火器材； 三、员工集体宿舍房间内应有紧急疏散图；四、宿舍房门的钥匙由宿舍管理员或宿舍长统一掌握，其他住 宿人员未经许可不得私自配置； 五、如遇紧急意外情况，应 听从管理人员的指挥和组织自救逃生； <>一、自觉遵守员工集体宿舍管理规定，服从管理人员管理，保 持宿舍区的安静，不大声喧哗、打闹； 二、自觉参加防灾救灾救援演练，每半年不少于一次；三、爱护公物，未经允许不得随意挪动宿舍区域及室内公共物品；四、自觉维护宿舍内清洁卫生，被褥及个人物品码放整齐，洗晒衣物须按指定地点，个人贵重物品应妥善保管；五、禁止使用电炉、电褥子、热得快等火源性器具和擅自拉接电气线路；六、宿舍内不得自行安装床头灯，如有特殊需要，需报请项目经理批准后，由工程人员负责安装，以确保安全；七、禁止损坏或擅自挪用、拆除、停用消防设施、器材，占用防火间距，堵塞消防通道；八、禁止室内吸烟，预防火灾事故的发生。禁止在宿舍房间内做饭（电饭煲只能在项目制定地点使用）；九、手机充电须在室内有人的情况下进行，不得在室内无人的情况下充电。因特殊情况需充电，须将充电器及电池交给宿舍管理人员统一管理；十、学员一律不得在外留宿，如有特殊情况在外留宿者应提前到管理员处或项目办公室填写请假单后方可外出。口头申请、电话申请视同于未经批准擅自在外留宿，在外留宿期间，学员人身安全等一切责任由个人承担；十一、注意防火、防盗，严禁存放、隐匿违禁品（凶器、毒品、黄色录像带或书刊）；十二、禁止住宿员工夜间进入办公区域，员工最迟应于晚10：00 前返回宿舍，10：30 熄灯就寝；十三、严禁男女混居，不得擅自调换房间床位。不得擅自将亲 友带入员工宿舍或留宿外来人员； 十四、禁止斗殴、酗酒、聚众赌博、饲养宠物以及播放黄色影碟；十五、注意搞好团结、互帮互助，如遇特殊情况，应及时向宿 舍管理员或项目值班主管报告。 <> 一、落实消防安全责任，定期开展防火巡查、检查，及时消除火灾隐患；二、至少每半年组织一次住宿人员的消防培训，并做好培训记 录； 三、负责员工日常住宿管理，编排住宿人员卫生值班表，做好宿舍区域公共卫生的管理；四、维护员工宿舍安全和正常宿舍秩序，做好宿舍区域公共财 物、设施设备的管理； 五、丰富员工业余文化生活，关心宿舍员工，做好生病学员就医等后勤工作；六、当班时不得睡觉、干私活，如遇突发情况，应及时向有关 上级报告； 七、协助公司、项目完成日常管理工作（包括入职人员工装、被褥的领取、统计等工作）。本规定自 20xx 年 10 月 1 日起执行，原《公司员工集体宿舍管 理规定》同时废止。 最新员工宿舍火灾心得体会简短二1、寝室床位不得私自调换床位，如有特殊须书面申请，一经发现罚款贰拾至伍拾元; 2、为了员工的安全和养好精神，教育员工按时主寝，外出员工进出不得打扰其他人员休息，24：00 准时关灯，严禁员工 24：00 以后随意出入，累计三次以上劝退寝室; 3、在寝室不得喝酒、聚众，一经发现罚款伍十至壹佰元;4、男女员工在 23：00 以后不得随意进入异性寝室，严禁男女混宿，一经发现予劝退宿舍;5、晚上酒店大门 23：00 准时上锁，如须出入找负责大门钥匙人员，不允许翻门，一经发现罚款贰拾至壹佰元，累计三次劝退宿舍处理;6、不准私自留宿外来人员，严禁私自留宿被酒店辞退和自动离职的员工，同意留宿者负主要责任，并以劝退寝室处罚。同寝室知情不报者警告处分;7、自动离职和被酒店辞退的员工，在次日搬离宿舍; 8、寝室内要保持卫生、清洁。物品摆放整齐，共同营造一个舒适的环境...
