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最新特教老师的述职报告(八篇)

来源:互联网作者:editor2024-01-312

报告是指向上级机关汇报本单位、本部门、本地区工作情况、做法、经验以及问题的报告,那么什么样的报告才是有效的呢?以下是我为大家搜集的报告范文,仅供参考,一起来看看吧

特教老师的述职报告篇一

本人用心参加政治学习,关心国家大事,忠诚于党的教育事业,将教书育人视为自己的使命和毕生追求。我在各方面都从严从高要求自己,工作上,兢兢业业,踏实进取,认真负责地完成各项任务,自觉遵守职业道德,时时做到教书育人、言传身教、为人师表,以自己的人格、行为去感染学生,在学生中树立了良好的教师形象。同时向同事虚心求教,共同钻研业务,互相学习,共同进步。闲暇之余,认真学习新的教育理论,及时更新教育理念。用心参加培训,不断地给自己充电,认真学习仔细体会新形势下新时代对教师的要求。三年来在校领导的关心下,我的思想觉悟提高到了更高的层次,潜力也得到了很大的提高。

在教学方面,敬业爱岗,严谨治教。为了有效地提高教育教学潜力和教学质量,我首先从自己做起,改变观念,努力改善课堂教学,做了以下几点:

1、一丝不苟抓实抓好地理、历史教学各个环节,我个性是在备、辅、考三个环节上下功夫。备备课程标准,备教材,备学生、备重难点、备教学方法,向备课教研要质量,努力做到在备课中知识结构由浅入深,选材资料贴近生活;辅辅优生、辅差生,重点辅“边缘”学生。考不超纲,不离本,考题灵活,开发思维,迅速反馈,及时补漏。

2、注意培养学生良好的学习习惯。我个人认为,学生的学习不仅仅仅是学知识,好的行为习惯对学生的成长也是很有用处的。所以,课堂上,在教授学生史地文化知识的同时,也注重习惯和方法教学,并且引导、帮忙学生总结学习方法、有意识地进行自我归纳与总结,让学生感觉到学习并不是一件困难的事情,减少畏难情绪,简单学习。

3、用心向他人学习,提高自己的教学潜力。刚参加工作,为了上好每一节课,仅仅靠看参考书是远远不够的,手边的参考书、网络、名师、身边亲切的同事,甚至是新教师,他们都有自己对教学的独特见解,都能够为我所用。因此,我经常虚心向他们请教交流,慢慢地,我也构成了我自己的课堂教学风格。从他人身上学得的东西已然成了我教育生涯中一笔宝贵的财富。

4几点:

1、一丝不苟抓实抓好地理、历史教学各个环节,我个性是在备、辅、考三个环节上下功夫。备备课程标准,备教材,备学生、备重难点、备教学方法,向备课教研要质量,努力做到在备课中知识结构由浅入深,选材资料贴近生活;辅辅优生、辅差生,重点辅“边缘”学生。考不超纲,不离本,考题灵活,开发思维,迅速反馈,及时补漏。

2、注意培养学生良好的学习习惯。我个人认为,学生的学习不仅仅仅是学知识,好的行为习惯对学生的成长也是很有用处的。所以,课堂上,在教授学生史地文化知识的同时,也注重习惯和方法教学,并且引导、帮忙学生总结学习方法、有意识地进行自我归纳与总结,让学生感觉到学习并不是一件困难的事情,减少畏难情绪,简单学习。

3、用心向他人学习,提高自己的教学潜力。刚参加工作,为了上好每一节课,仅仅靠看参考书是远远不够的,手边的参考书、网络、名师、身边亲切的同事,甚至是新教师,他们都有自己对教学的独特见解,都能够为我所用。因此,我经常虚心向他们请教交流,慢慢地,我也构成了我自己的课堂教学风格。从他人身上学得的东西已然成了我教育生涯中一笔宝贵的财富。

4、做好后进生转化工作。作为教师,就应明白学生都有优缺点,对优生的优点是显而易见的,对后进生则易于发现其缺点,尤其是在学习上后进的学生。他们往往得不到老师的肯定,而后进生转化成功与否,直接影响着全班学生的整体成绩。所以,我一向注重从以下几方面抓好后进生转化工作:

①、用发展的观点看学生,使他们相信,他们的这天必须比昨日好,即使不然,也应使他们相信明天会比这天好。

②、因势利导,化消极因素为用心因素。首先帮忙后进生找到优、缺点,以发扬其优点,克服其缺点。其次以平常心对待:后进生也是学生,厌恶、责骂只能适得其反,我们就应使他们享有同其它学生同等的平等和民主,我们也就应在他们进步时给与肯定。

③、真正做到晓之以理,动之以情。首先做到真诚,即教师不应有丝毫虚伪与欺哄,一旦学生发现“有假”,那么教师所做的一切都会被看作是在“演戏”。其次做到“理解”,即能感受后进生在学习过程中的各种心理表现和看法,如对学习的畏惧、犹豫、满足、冷漠,错误的想法和指责等,信任他们,鼓励他们自由讨论。最后做到理解学生,即透过学生的眼睛看事物。

本人严格遵守校园的各项规章制度,遵守校园的作息时间,不迟到、不早退、不旷工,有事主动请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和潜力。

在教学成绩方面,随着新课程改革对教师业务潜力要求的提高,刚参加工作的我,在各位同事的帮忙下,努力提高自己的教学水平,用心听优秀老师的课,找到自己的差距和不足,不断学习改正。我所教的地理成了学生喜欢的课程,我也成了受学生欢迎的老师。之后应校园教学工作需要,我又开始教历史课。三年来,我教的初一地理、初二地理、初二历史、初三历史、高一历史成绩还都不错。一路走来虽然艰辛,但也获得了些许收获。教学成绩得到了校园领导和其他老师的一致认可。

当然,作为一名青年教师,我在工作中还存在种种有待完善之处,俗话说:“金无足赤,人无完人”。在今后的工作中,我会多学习、多动手、多思考、多总结、多反思,以期更大的提高,争取成为一名优秀的人民教师,为教育事业添砖加瓦!

特教老师的述职报告篇二

和田中学是一所普通的初级中学,共有随班就读学生7名,分散在三个年级。虽然随生不多,但是学校领导历来十分重视此项工作,把他作为我们学校德育工作和教学工作中不容忽视的一项重要内容。我们本着不放弃一个孩子的宗旨,对这些孩子倾注了更多的关爱和帮助,让他们也在原有的基础上有所进步。我们以补偿生理、心理的缺陷为根本,坚持全面培养,注重社会适应性发展;以德育为首,教学为主,育人为本的原则,把“育残成才”作为教育目标。我们对每一个学生负责,不断地开拓进取,创造适合随班就读学生的教育,努力使每一个随班就读学生都得到良好的发展,成为有用人才。

(一)、成立校特教工作领导小组。

学校成立了由校长任组长,德育教导、特教专管员及心理老师组成的特教工作领导小组。定期召开工作会议,学习有关理论知识,了解随班就读学生思想、学习身体状况。并定期召开班主任和任课老师工作会议,商讨特教工作方法、策略以及措施,制订切实可行的随班就读工作计划,在班级内建立特殊学生个别教育计划,制定了特教教师工作制度,积累了较完善的特教工作资料。

(二)、制定特教工作制度。

1、学籍管理制度。

对随班就读学生实行双学籍卡管理制度(一张与普通学生相同的学籍卡,一张随班生学籍卡),并建立随班就读学生的档案,做好记录。

2、帮教辅导制度。

随班就读学生身心各方面都与一般孩子存在差异,而且他们自己也能够感觉到,为了拉近与他们的距离,学校建立随班就读帮教制度和谈心制度,设立特殊学生基本情况表和帮教记录,一人一本,专人负责,随时记录。随班就读学生的任课老师(语、数、外、),班主任每天都进行个别化辅导(一员二室二辅导),在学业上和心理上都给与更多的帮助。在此过程中做到:多施爱,多关心、多指导、多帮助、多研究“五多”原则,充分发挥其特长,促进其健康发展。

3、制定个别化教学计划制度。

随班生在学习方面存在很大的困难,为了适应每一个学生的学习需要,学校制定了个别化教学计划制度,根据每一个随生的特点与水平,制定出切合他们实际的教学计划和教学方法,打破了年级一个目标、一个教案的集体授课做法。通过“相同内容不同要求”和“不同内容、不同要求”,教师每天进行的个别辅导,最大限度地补偿了学生的个体缺陷,保证每个学生都能在自身的基础上提高,得到不同程度的发展,同时也有利于发现和挖掘学生的潜能。在辅导的过程中要求老师做到:

三声:亲切话语声、主动招呼声、耐心解答声;

三无:无责骂、无偏心、无体罚;

以上措施及制度的落实,为随班生创设了一个温馨、平等的受教育机会,使他们有与普通孩子一样均等的受教育机会。

(一)、建立一支特教教师队伍。

1、学校每月召开特教例会,组织相关教师学习有关特教理论,学习闸北区随班就读工作管理手册,提高教师的理论认识,使她们对特教这项爱心工程有了更新的认识,树立了强烈的责任感,积极地接纳这些特殊学生,逐步创建了一支热爱随班就读学生,热心特殊教育,懂得特教方法的教师队伍。

2、在师资配备上,学校本着一条原则,对特殊学生充满关爱。因此我们把工作责任心强、有耐心、善于做学生思想教育教师,任随班就读学生的班主任;把教学经验丰富的语、数、外老师作为他们的任课老师。学校把心理辅导室作为随班就读学生资源室使用,由心理辅导老师给予理论上的支持以及行动上的指导。

(二)、开展课题研究。

1、开展分层教育模式研究。

学校开展分层教学模式研究,在有随班就读生的班级实施“分层教学模式”

最新特教老师的述职报告(八篇)

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