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值班服务管理条例心得体会范本 值班人员行为规范(6篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-011

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢?下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

关于值班服务管理条例心得体会范本一

为了加强内部安全防范,确保施工现场各部位的安全,落实岗位责任制,特制定本责任书。

一、值班人员对厂区建筑物、建筑材料、职工宿舍及各工种班组工具房和办公室等负有直接安全防范责任。

二、值班人员应负责所管区域的消防工作,对不安全因素要果断处理,或上报保卫科。

三、值班人员要严格负起工作责任,尤其夜班人员要不间断地对现场进行巡逻,夜间不许睡觉,不准在值班室聚众喧哗,喝酒娱乐和做与工作无关的事情。

四、值班人员严格遵守值班时间,做好值班记录,无正当理由不得随意请假和缺岗,特殊情况应向保卫科请假,批准后方可,否则一律按旷工处理。

五、值班期间如发生问题,造成一切损失,应当由当班人员负全部责任。

责 任 人:

保卫部门: 年 月 日

关于值班服务管理条例心得体会范本二

为实现公司考勤系统管理工作的信息化、网络化,加强公司人员考勤管理,决定在公司各院及抄表班全面部署汉王“人脸通”人脸识别考勤系统,制定本管理规定。自下发之日起请各单位认真执行。

一、时间安排

1、有效识别时间:上班:6:00-8:30

下班:17:30-19:00

农电工:上班:6:00-8:30

下班不需要签到

2、迟到:考勤机自动处理数据,晚于上班有效识别时间签到视为迟到。

3、早退:考勤机自动处理数据,早于下班有效识别时间签到视为早退。

4、旷工:迟到、早退、未签到,计算工时累计高于1小时,为旷工半天。 迟到、早退、未签到,计算工时累计高于3小时,为旷工全天。

二、相关规定

1、考勤次数安排:

北院:各部室人员每天早晚各考勤一次;汽车队、物业公司每天早上考勤一次;值班员按原考勤方式考勤,不用录入考勤机。

南院:中心管理人员每天早晚各考勤一次;其他人员及生产班组一线人员每天早晨考勤一次;餐饮中心人员按原考勤方式考勤,不用录入考勤机。

客户中心大楼:营销部人员前台人员每天早晚各考勤一次;城区抄表班人员每天早晨考勤一次。人员每天按时倒班,按原考勤方式考勤,不用录入考勤机。餐饮中心人员按原考勤方式考勤,不用录入考勤机。

2、只有在“有效识别时间”段内签到者为有效考勤,其他时间段签到无效。

3、对于外出工作而不能正常时间签到

值班服务管理条例心得体会范本 值班人员行为规范(6篇)

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。那么...
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