最新党员包联工作心得体会报告(5篇)
我们得到了一些心得体会以后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样能够给人努力向前的动力。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文,我们一起来了解一下吧。
最新党员包联工作心得体会报告一
大家下午好!我叫郭金托,来自社会历史学院。非常高兴,有这个机会认识这么多优秀的朋友。今天,我竞选的职位是社联副主席。
转眼,大学已过两年,而这两年恰恰是我极速成长的阶段。学习上,荣获二等奖学金;政治面貌上,成为一名中共党员;工作上,大二担任学院副主席,曾参与策划福建师大雪碧飙歌赛、“摒弃课桌文化,还我美丽校园”主题活动,“我的社团,我做主——院首届社团文化节”活动;联合福建省红十字会等诸多单位举办了“爱,让我们携手同行——榕城社工善恩之旅”大型公益活动,此外,还促成了校图书馆“读者之家”的成立等等。这些宝贵的经历,大大提升了我组织策划、统筹协调等各方面的能力。让我今天有信心也有实力参加此次竞选!
接下来,我想与大家交流一下我的工作思路与设想。主要有三个方面。
首先,是团队文化建设。
社联是一个大家庭,机构甚为庞大,拥有一致的和谐的团队文化,无疑将推动各项活动的顺利开展。而如何构建团队文化呢?我认为至少有以下三种渠道。第一,建立详细的成员电子信息档案,每个社联朋友都可以通过这个平台彼此相互认识。第二,打破常规,开展表扬与自我表扬等形式的交流会,增进会员间的感情。第三,以平时各项活动为载体,提高协会的凝聚力。此外,我们还必须组织各协会负责人学习社联的所有规章制度,开展干部培训与交流活动,从而营造社联合作、互助、学习、分享的良好团队氛围。
其次,是精品项目建设
大家都知道,精品项目,是社联工作的生命线,对于这项浩大的工程,我将采取“项目化运作与标杆式管理联动发展”的工作模式。针对有利于校园先进文化建设、有利于社员身心健康发展的特色活动,我们要进行项目化运作,例如社团文化巡礼月、周末文化广场等,这一点社联已积累了许多宝贵经验。而针对较为一般的活动或发展中的社团,我们必须采取标杆式管理。标杆管理就是每个社团都要寻找一个优秀的竞争对手,把本社团和它进行分析、比较,找出差距,取其精华,为我所用,最后赶超一流社团的管理艺术。当然了,优秀的社团也要运用标杆管理向更高的目标发展,相对薄弱的社团也应慢慢尝试项目化运作,打造精品活动。
最后,是宣传网络建设
我发现,社联尤其是各个协会包装意识还不够强,例如,在社联网站中,链接上去的44个协会居然有24个是空的。所以我觉得,我们的社团需要加强自我包装,自我推销。对内,与校青通社、记者站合作,制作《社联简报》;对外,制作记者通讯录,继续打造一张良好的媒体宣传网,把我们的社团理念、社团文化、精品项目推销出去。
我想,有了优秀的团队,有了精致的项目,再加上强而有力的包装与宣传,我们的社联能不有新的发展吗?请大家给我一个机会,也给社联一个机会!
我的演讲到此结束,谢谢大家!
最新党员包联工作心得体会报告二
尊敬的老师,亲爱的同学:
大家好!
首先请允许我做一下自我介绍,我是来。预备党员。曾获得一次二等奖学金,一次三等奖学金,两次单项奖学金,。首先我竞选的是副主席一职。大家一看到我就知道我是那种超稳重的类型,但我的稳重绝不是一种玩笑!在社联秘书处工作的这两年中,使我学会了怎样为人处事、怎样协调好社联与协会,以及其他各个部门,其他部员之间的关系。同时,我还与其他校级组织和各学院学生干部建立了良好的人际关系,这为以后更好地开展工作打下了坚实的基础。在这两年工作中,给我体会最深的是社联的“积极,互助,高效,创新·家”,这是几代社联人共同的精神。
这次竞选社团联合会副主席本身就是对我的一种锻炼和考验。这些年的学生工作的经验使我对社团联合会运作有相当的了解,凭借我对第七届和第八届主席和部长积累的一点一滴工作经验,凭借高涨的工作热情,我自信能担任好社团联合会副主席一职。如果我有幸当选了社联副主席,我将在做好本职工作的基础上,还要在老师的指导下努力开展各方面工作:
1、 去粗取精,创新发展
对一些活动效果好、影响力大的活动我们要继续开展下去,使工作在保持中有新的突破。常常开展交流评议会,从评议中发现问题,改正问题,从而进步。
2、 加强人性化服务
让社联人常与各学院沟通,了解同学们真正喜爱的活动,使之配合同学们的兴趣爱好开展活动,真正体现社联的“服营造理工文化氛围,活跃理工校园文化,拓展大学生综合素质,建设大学生精神家园”的宗旨,让社联成为互帮互助的有机整体。
3、 加强资料存档
现阶段社联内部与社团有大量图片与文字资料,但无统一地点存放,不利于社联开展活动与活动宣传。
4、 社团两级分化严重
从社团招新人数、社团活动次数、社团活动规模等多方面因素考虑,现阶段品牌示范社团与其他社团差距越来越大。
5、 扩大队伍,丰富生活
根据团中央文件,大学生社团分为科技发明、社会公益、兴趣爱好和理论学习型社团,我校应更全面地建立社团,以全面丰富大学生活。
参加本次竞选,是一种荣誉,也是一种责任,我知道这条路上有许多荆棘与挑战,但我自信我能担起这副担子,因为我的热情、我的毅力,我实事求是的工作态度。我希望老师批准我的申请;如果我没有如愿获得这次机会的话,我仍会脚踏实地,求真务实的服务同学,同时希望在本届社联的互助与协作下越做越好!
谢谢大家!
最新党员包联工作心得体会报告三
根据县委、县政府有关会议精神,坚决防止海上偷渡入境带来的疫情输入风险,构筑起应对境外疫情输入的坚固防线,全力做好镇新冠病毒感染的肺炎疫情非法入境管控舆论宣传工作,加强正面引导,营造和谐稳定舆论氛围,结合镇实际情况,特制定如下工作方案:
通过微信公众号等各种媒体及时转发中央、省、市、县主要新闻媒体的关于严防境外输入的重点稿件,在镇中心、路街面、村(社区)、复工企业、渔港码头发放张贴宣传单等方式,在全镇广泛深入开展宣传教育。同时,积极拓宽举报渠道,奖励和发动群众举报监督。
(一)组织走村入户宣传。组织镇村干部及“住乡联村”工作队队员,发动各村(社区)党员、村民小组深入辖区内走访入户,讲清容留、藏匿、运送非法入境人员必须承担的法律责任等,宣传《刑法》《出境入境管理法》《传染病防治法》等法律法规,营造加强非法入境人员防控的浓厚氛围。
(二)借助各类平台宣传。要运用好各个平台进一步加强有关病毒知识、防护知识的健康教育普及宣传,利用“半岛”微信公众号等各种媒体宣传海上偷渡入境带来的疫情输入风险,严防死守,全力防控,切实筑牢“五道防线”。通过张贴公告、发放传单、村村响广播,面向做好公众防范肺炎疫情知识普及、最新工作部署。充分利用好宣传车、led显示屏、宣传栏等载体张贴悬挂,24小时不间断播放滚动严防境外输入宣传标语,做到随处可见,人人知晓。
(三)切实拓宽举报渠道。要奖励和发动群众举报监督,及时发现、严厉查处组织和协助偷渡的违法犯罪行为,不放过任何一个组织者和实施者,不让非法入境人员有所遁形。镇设置举报电话:。
(一)高度重视,加强组织领导。严防境外疫情输入作为疫情防控的重中之重,各相关部门、各村(社区)要高度重视、精心组织,认真有序做好宣传舆论引导工作。
(二)明确要求,严格遵守纪律。涉及疫情的报道敏感性强,报送的新闻稿件及信息发布要严格落实县防控指挥部和县委宣传部传达的有关新闻报道口径要求,稳妥开展新闻报道和信息发布。
(三)加强联系,做好信息互通。宣传、卫健、交通、公安、市场管理、文旅、教育等部门要加强部门联动,做好信息线索互通,及时掌握疫情防控工作开展情况。各有关部门要加强宣传意识,对于可以对外发布的信息,要主动联系新闻单位,配合做好新闻报道及时回应公众关切。
(四)深刻总结,及时上传下达。各村(社区)、镇直有关单位要结合实际,及时收集整理宣传有关的影像资料并上报镇党委,把“外防输入、内防反弹”的各项工作落到实处,构筑起应对境外疫情输入的宣传防线,坚决打赢疫情防控阻击战。
最新党员包联工作心得体会报告四
尊敬的同志们:
今天,我们召开党群纪检监察工作会议,安排部署今年的党群和纪检监察工作,深入推进企业党的建设,全面加强反腐倡廉工作,对于公司持续、健康、快速发展具有十分重要的意义。刚才,书记传达了省公司20xx年党群和纪检监察工作会议精神,副总经理回顾了公司20xx年党群和纪检监察工作,对今年的工作任务做了全面部署,希望大家在认真学习领会的基础上抓好贯彻落实。
20xx年,面对电信重组后全业务竞争带来的冲击与挑战,公司全体员工坚定信心,用心工作,圆满完成了各项工作任务,继续保持了企业又好又快的发展态势。党群和纪检监察部门围绕中心、服务大局,广泛开展各类文明创建活动,大力培育企业文化,党建工作和反腐倡廉建设取得了良好成效。20xx年,公司保持并拓展了“全国文明单位”荣誉,荣获了“全国巾帼文明岗”、“‘四好’领导班子先进集体”等称号,巩固并保持了全市“政风行风评议先进单位”荣誉称号,获得了行风评议公共服务业第一名的好成绩。这些成绩的取得,是省公司正确领导的结果,是相关部门大力支持的结果,更是在座各位和广大员工努力工作、无私奉献的结果。在此,我代表公司管理层向在座各位并通过你们向广大员工表示衷心的感谢!
在肯定成绩的同时,我们也要清醒地认识到工作中存在着一些薄弱的环节,党风廉政建设责任制还没有真正落到实处,企业惩防体系建设还有待加强和改进等,这些问题要引起大家的高度重视,尽快采取措施加以解决。
下面,结合公司实际,围绕学习贯彻中纪委五次全会和省公司纪检监察工作会议精神,我讲几点意见。
一、提高认识,切实增强做好党群和纪检监察工作的责任感和使命感
近年来,随着公司规模与影响的日益扩大,社会对企业的关注度越来越高、监督力度越来越大,特别是在当前市场竞争加剧、压力增大的情况下,我们要继续保持平稳较快发展和市场领先地位,就必须把做好党群和纪检监察工作做为推动企业科学发展、和谐发展的前提和基础,采取有力措施,切实抓紧抓好。
(一)加强党群和纪检监察工作,是实现更高水平、更宽领域科学发展的重要保证。今年,集团公司在工作会上提出“实现更高水平、更宽领域的科学发展”的目标,省公司作了明确要求,具体到我们实际工作中,就是要以更高的标准、更新的措施、更大的力度做好各个方面的工作。这其中,就包含着对党群和纪检监察工作提出的新要求。因此,希望公司党群和纪检部门要站在一个新的高度,正确认识自身担负的使命和责任,努力在新形势下发挥更大的作用、做出新的成绩。
(二)加强党群和纪检监察工作,是凝心聚力、推动发展力的重要举措。我们要清醒地认识到,企业在快速发展同时也掩盖了许多潜在的问题和矛盾,特别是在外部环境相对不利、竞争形势更加激烈的情况下,这些问题和矛盾将会影响我们的市场竞争力。因此,我们必须高度重视,采取有效措施,积极发挥党群和纪检监察工作在推动发展、服务员工、凝聚人心、促进和谐等方面的优势,强化纪检部门的监督检查作用,有效预防和及时化解各种隐患,最大限度地凝聚合力,为企业可持续发展提供强劲动力。
(三)加强党群和纪检监察工作,是打造高素质队伍、增强组织战斗力和执行力的重要途径。新形势、新格局、新挑战给我们员工的综合素质提出了新的更高的要求,对各级单位特别是基层单位的凝聚力、战斗力、执行力和创新力也提出了新的更高的要求。我们要通过加强党群和纪检监察工作,引导和教育广大员工加强学习,提高自身素质,转变工作作风,并充分发挥好党员队伍的模范带头作用和基层党组织的战斗堡垒作用,为企业战胜各种困难和挑战提供强大的精神动力。
二、把握重点,深入推动党群和纪检监察工作不断取得新成效
20xx年是公司继续保持平稳较快发展和市场领先地位的关键一年。我们要站在全局的高度,认真思考和谋划各项工作,抓住重点、突破难点、打造亮点,推动党群和纪检监察工作不断取得新成效,为促进企业平稳较快发展发挥更大作用。
(一)认真贯彻落实党的xx届四中全会和中纪委五次全会精神。贯彻落实党的xx届四中全会和中纪委五次全会精神,是广大党员和领导干部的一项政治任务。能否真正贯彻落实好,首先取决于大家学习的深度和掌握的程度。所以,我们必须把加强思想政治建设放在首位,组织好、引导好、教育好广大党员开展学习活动,全面提高思想政治素质,特别是各级领导干部更要做到用心学、带头学,立足实际,学以致用,指导工作。
(二)积极探索党群和纪检工作的新思路新方法。面对当前企业“低增长、强竞争、严监管”的严峻形势,我们要围绕中心,服务大局,创新工作思路和方法,为推动企业发展提供强有力地支撑。一是要在凝聚员工智慧、破解发展难题方面发挥更大作用,引导广大员工以创新引领竞争、用智慧战胜挑战,全力确保企业平稳较快地发展。二是在坚定员工信心、强化用心工作方面发挥更大作,大力倡导用心工作的风气,激励广大员工增强战胜各种困难的信心和勇气。三是要在主动发现隐患、强化风险防范方面发挥更大作用,主动帮助生产、服务、管理等部门发现问题、分析问题和解决问题,降低风险,消除隐患,提高企业整体运行质量。四是在及时化解矛盾、确保和谐稳定方面发挥更大作用,主动地关心员工、了解员工、帮助员工,缓解员工工作压力,及时化解各种矛盾,增强企业凝聚力和向心力,为企业平稳较快发展创造良好条件。
(三)进一步健全和完善企业惩防体系建设。我们要以建立健全惩防体系各项制度为重点,抓住关键环节,创新工作措施,努力把教育的引导力、监督的约束力、预防的推动力、惩治的威慑力有机融合到一起。一是要持续加强反腐倡廉宣传教育,在扩大廉洁教育覆盖面的同时,紧紧围绕“关键人员、关键领域、关键环节”开展工作,提高教育的针对性和引导力。二是要抓住容易滋生腐败现象的重点环节,严格管理制度,规范“三重一大”议事规则和决策流程。三是要大力推进企务公开和阳光化运作,该公开的必须公开,该征求意见的必须征求意见,使阳光化、公开化成为企业日常管理的重要原则,有效预防腐败行为的发生。四是要综合运用谈话等多种手段,着力加强对各种苗头性、倾向性问题的警示和查处,加大信访查办力度,切实增强惩治的规范性和威慑力。
(四)进一步加强和改进党员干部的作风建设。首先,要大力弘扬用心工作的作风,把用心工作体现到高度负责、精益求精地做好本职工作上,以优异的工作成绩推动公司发展。其次,要大力弘扬克难攻坚的作风,敢于直面挑战,善于破解困难,始终以必胜的信心和勇气开展工作、战胜挑战。其三,要大力弘扬求实求效的作风,越是形势复杂,越是困难重重,越要坚持求实求效,以实实在在的工作,创造经得起检验的成绩。其四,要大力弘扬艰苦奋斗的作风,廉洁自律,率先垂范。其五,要大力弘扬令行禁止的作风,自觉遵守国法党纪,不该去的地方坚决不去、不该做的事情坚决不做,始终做到令行禁止、步调一致、纪律严明、清正廉洁。
(五)进一步提高基层党组织的凝聚力、战斗力和执行力。我们要高度重视基层党组织建设,充分发挥各级基层党组织的战斗堡垒作用,凝聚广大员工的聪明才智建功企业发展。当前,我们要突出做好两个结合:一是要与企业中心工作相结合。找准党建工作与企业生产、经营、管理等方面的契合点,通过深入开展基层党建达标活动,努力把党的组织建设成为推进公司发展的坚强领导核心和战斗堡垒。同时以开展达标活动、青年文明号创建为载体和平台,组织开展形式多样、内容丰富的文化娱乐活动,引导广大员工和企业同成长共发展。二是要与提高经营管理水平相结合。要通过开展基层党组织达标活动、企业文化示范单位建设活动等方法,推动县区分公司不断加强管理,努力消除薄弱环节,切实提高凝聚力、战斗力、执行力和创新力,更好地参与市场竞争。
(六)进一步深化创建活动,巩固行风建设成果。要找准切入点,通过深入开展文明创建活动,通过持续深入地加强行风建设,进一步提高公司的社会影响力和美誉度,树立企业良好的外部形象。
三、强化责任,为做好党群和纪检监察工作提供有力支撑
推进企业党的建设,增强拒腐防变能力,是公司党委和党群纪检监察部门担负的重要职责和使命。各单位要按照上级的要求和这次会议的部署,加强组织领导,抓好工作落实,努力开创党建和纪检监察工作新局面,为企业平稳较快发展提供坚强保证。
(一)高度重视,加强领导。各单位要正确认识加强党建工作和反腐倡廉建设的重要意义和作用,同企业经营发展工作一起部署、一起检查、一起落实,推动党群和纪检监察工作取得良好成效。
(二)提高素质、创新工作。面对新的形势和任务,我们要进一步加强学习,提高理论素养,增强创新能力,以开阔的视野、专业的知识、丰富的经验、务实的精神扎实做好本职工作。同时,还要进一步严格要求自己,自觉遵守各项廉洁从业规定,当好表率,身体力行,更好地完成自身肩负的职责和使命。
同志们,20xx年我们要在市委、市政府和省公司的正确领导下,全面贯彻落实科学发展观,坚定信心,用心工作,尽职尽责,努力开创企业党建和纪检监察工作新局面,为公司平稳较快地发展提供坚强保障。
最新党员包联工作心得体会报告五
全乡共计支部13个,共有正式党员281名,预备党员5名,全乡流动党员70名,截至去年底全乡失联党员共8人,均属外出务工人员,通过深入看展“回头看”工作,通过各种手段查找,已有7人与组织取得联系,其中3人已将组织关系转走,至今1人无法联系上。
1、失联原因
全乡失联党员全都是外出务工的党员,他们一部分是因为没有固定工作,为了生计外出务工,迫于生活压力,无心顾忌其他,加之流动性较大,经查更换联系方式,甚至有的全家都出门打工,长此以往,支部无法与其取得联系;一部分是文化水平不高,党员意识淡薄,长期与组织失去联系也不当回事儿,也不履行党员义务,长此以往,支部无法与其取得联系。
2、处理情况
对全乡失联党员中4人我们采取了一一座谈的方式,他们都认识到自身的错误,并表示会加强自身党性修养,履行作为一名党员的责任,定期向组织汇报思想动态及时了解本村最新情况,积极为本村建设献计献策;对至今仍然无法取得联系的1人,我们将继续通过多渠道与其联系,鉴于这种情况,对其作出限期整改的决定,如限期整改不到位,将按照有关规定给予纪律处分。
针对农村失联党员问题,应当做好以下几点:
1、完善流动党员帮教制度,提高基层党组织管理和服务农村党员的水平。对因为党性观念、宗旨意识淡化而“失联”的党员,由专人对其进行动态管理,实行一对一帮扶教育,使其顺利回归组织。
3、严格不合理党员清退制度,畅通不合格党员“出口”。要严格制度管理,对那些宗旨意识、组织观念、纪律淡薄、革命意志衰退的“三不”共产党员进行严肃处理。特别对农村“失联”党员中,态度不端正,影响恶劣,不适合留在党员队伍中的党员,必要时可进行除名,确保党员队伍的先进性、纯洁性。
确保每个党员都能及时编入党的组织,参加党的组织生活,接受党组织的教育、管理和监督,更好地发挥先锋模范作用。实现失联党员归队,加强失联党员管理工作,推进党员队伍建设。
最新党员包联工作心得体会报告(5篇)
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