不忘初心担当育人心得体会报告 坚守育人初心心得(5篇)
我们得到了一些心得体会以后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样能够给人努力向前的动力。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧。下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。
有关不忘初心担当育人心得体会报告一
机关各线办:
为认真贯彻落实中央、省委、市委和党委关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中开展专项整治工作的要求,确保专项整治工作取得实效,经研究,制定专项整治具体实施方案,请认真贯彻落实,抓好组织实施。
一、要提高站位抓整治。主题教育分两批进行,但专项整治不分批次。开展专项整治工作,是结合当前正在做的事情和越城实际,聚焦解决党内存在的突出问题和群众反映强烈的难点问题作出的重要部署,是确保主题教育取得实效的重要举措。机关各线办要从增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治高度,进一步增强责任感、使命感,精心组织、周密部署、一抓到底,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,推动专项整治取得实实在在成效。
二、要聚焦效果抓整治。机关各线办要始终坚持高标准严要求,对照9项专项整治工作方案,一件一件地整,一项一项地改,确保件件落地、事事见效。要结合“决战100天,夺取全年红”攻坚季行动的推进,实行项目化推进,找准切入点和突破口,进一步明确目标任务、责任主体、时间节点和具体工作措施。要以解决问题的实际成效作为衡量标准,对在主题教育期间能够解决的问题,要立查立改,做到“问题清零”;对一时解决不了的,要盯住不放,持续整改,做到问题不解决不放手。要坚持开门整改,让群众评判整改效果,整改情况及时向社会公布。
三、要加强领导抓整治。机关各线办要结合实际,对存在的问题主动认账、主动担责,要以真刀真枪的作风,切实抓好整改落实,有针对性地整治需要整治的突出问题。机关各线办要严格按照专项整治方案规定的时间节点,倒排时间表,压实责任,强化措施,形成联动贯通、协同克难的良好态势。
四、要转变作风抓整治。综合运用思想教育、督促整改、处理处分等手段,实打实推进整治。坚决防止搞形式、走过场,坚决防止搞纸上整改、虚假整改、数字整改,坚决防止问题凑数、层层填表报数,坚决防止“只出题不答题”“只到膝盖不落地”,坚决防止矛盾上交、任务下传、责任“甩锅”,把反对形式主义贯穿始终。对专项整治中出现的蜻蜓点水、隔靴搔痒,避重就轻、大而化之等情况,要严肃批评指正;对问题严重的,要给予组织处理。
机关各线办在专项整治过程中的特色做法、有效举措和工作经验要及时报送党建办xxx处,确保每项专项整治不少于2个。
有关不忘初心担当育人心得体会报告二
党的十九大报告指出:“在全党开展‘不忘初心、牢记使命’主题教育,用党的创新理论武装头脑,推动全党更加自觉地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗”。为进一步加强全局党员干部党性修养、切实改进工作作风,特开展“不忘初心,牢记使命”主题教育活动:
不忘初心、牢记使命:“大动员、大培训、大调研、大讨论、大宣传”。
(一)大动员。通过多种措施,激发党员干部的学习热情,采取多种形式,组织学习领会党的十九大精神,引领广大党员深入学习党的历史,提高党性修养水平,把“初心”和“使命”融入到工作的全过程,贯穿到各个环节,覆盖到各个方面,艰苦奋斗、攻坚克难,进一步发挥先锋模范作用,为打好污染防治攻坚战提供坚强的思想保障。
(二)大培训。以“环保大讲堂”活动为平台,将党课、廉政教育等活动有机融合,“请进来、走出去”,邀请专家教授、邀请老党员作报告,引导党员干部进一步解放思想、创新思维,促进党员干部进一步提高服务意识。针对不同层面、不同对象,采取集中与分散相结合,辅导与自学相结合,走访与座谈相结合等多种学习方式,增强学习实效性。
(三)大调研。组织实施深入基层、贴近群众的大调研活动,党员干部人人参与,围绕主题活动的指导思想和总体要求,深入部门、单位、乡镇(街道)进行专题调查研究,各支部每年提交调研报告一份,同时提倡人人撰写。调研结束后,组织调研成果专题交流会,评选优秀调研报告,找出存在的突出问题,提出解决问题的思路对策,并汇总收集,作为分析检查、整改提高的基础资料。
(四)大讨论。党员干部对调研过程中收集到的意见和问题,组织进行讨论,逐一分析根源,制定解决措施,一一加以落实。平时工作中,要坚持宣传党的各项方针政策、法律法规,重点围绕“四风”问题,坚持“面对面”与“背靠背”相结合,“个别听”与“集体谈”相结合,“走进群众问”与“组织群众评”相结合,广泛深入查找自身存在的突出问题,为对照检查、解决问题打好基础。
(五)大宣传。充分运用印发宣传资料、制作宣传纪录片、悬挂宣传横幅等各类手段,重视发挥网站、微博等新兴媒体的作用,加强正面宣传和舆论引导,营造良好舆论导向。建立健全环保志愿者服务机制,开展形式多样、仪式感强、群众便于参与的集中活动,现场服务群众,传播志愿服务精神,弘扬志愿服务理念,展示志愿服务成果。
(一)创新集体学习。把深入学习宣传贯彻党的十九大精神、从严推进“两学一做”学习教育常态化制度化、务实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育有机结合起来,推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心,自觉用党的理论理论武装头脑、指导实践、提升修养。通过集体上党课、邀请专家授课等形式,不断增强领导干部宗旨意识和服务意识。创新学习方式,通过微信群等方式,可以随时随地的学习、交流,不断强化主题教育。
(二)交流学习体会。领导干部带头在所在支部开展讲党课、谈心得活动,强化互动交流、答疑解惑;普通党员也要积极参加,分享自己的学习感受。
(三)理论与实践相结合。精心组织党员外出参观学习,接受现场教育,激发学习热情。安排党员深入教育基地、革命老区,接受红色教育。
(一)严格纪律,完善制度。要严格遵守党内纪律,防止主题教育活动表面化、形式化,不断强化党组织的政治功能。
(二)高度重视,认真组织。要高度重视主题教育活动,各党支部要结合实际,设计完善活动方案,统筹开展主题教育活动,认真学习贯彻落实党的十九大精神。
(三)注重实效,讲究特色。主题教育活动要做到“五个有”:有计划、有载体、有特色、有效果、有记录,要把活动制度化、常规化,提倡在活动中积极创新,打造特色的主题教育品牌。
有关不忘初心担当育人心得体会报告三
根据中共中央纪委机关、中共中央组织部、中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组《关于第一批主题教育单位开好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会的通知》(中组发〔2019〕18号)精神,集团公司领导班子聚焦主题主线,围绕主题教育五个目标要求,按照“五个对照”和“五个重点查找,一条一同对照”的要求,认真制定实施方案,扎实做好各项准备工作,集中组织了理论学习,广泛开展了谈心谈话,结合实际工作,深入查找班子存在的突出问题,深刻剖析问题的根源,并明确了努力方向和整改措施。
2018年度领导班子民主生活会共自查出4个方面11个具体问题。针对这些问题集团公司领导班子高度重视,研究制定了具体整改方案,细化了整改措施,明确了牵头人、责任人和整改时限,按照即知即改、限期整改和建立长效机制的原则,分层分类有序推进,确保整改工作抓实见效。一年来,集团公司领导班子进一步提高政治站位,坚持问题导向和结果导向,加强集中学习和个人自学,推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走,发挥领导核心和政治核心作用,把方向、管大局、保落实,加快推进集团公司高质量发展。坚持以党的政治建设为统领,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,引导全体员工进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在敬业奉献、攻坚克难中增强主人翁意识,在政令畅通、执行有力中强化大局意识,在团结协作、担当负责中锻造忠诚干净担当的政治品质。严格落实中央八项规定及实施细则精神,持续巩固作风建设年活动成效,持续推进基层减负年活动,驰而不息地纠正“四风”问题,在抓落实、抓管控、抓考核上下功夫,作风建设取得显著成效。深入推进党风廉政建设,狠抓班子成员廉洁自律,严格落实出国(境)审批报告制度,如实报告个人事项,严肃党内政治生活,让咬耳扯袖成为常态,营造风清气正劲足的干事环境。截至目前,按照整改要求一些短期能够解决的问题已经整改落实,个别需要长期坚持解决的问题将持续抓好整改落实,保证整改问题不反弹,新的苗头有遏制,长期问题整改取得实效。
按照“五个对照”和“五个重点查找,一条一同对照”的要求和中央、省委关于检视问题的有关文件精神,领导班子共检视出问题27条。其中,学习研讨中查摆4条问题,调查研究发现12条问题、群众反映6条问题,自查发现5条问题,上级党组织巡视巡察、干部考察、工作考核中所反馈问题和指出的意见2条(与自查发现问题重合)。目前,已经解决13条,正在解决14条,一时难以解决的还有14条。
(一)对照中央要求找差距方面
1.在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面,班子面对
不忘初心担当育人心得体会报告 坚守育人初心心得(5篇)
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