党建工作规范练兵心得体会及感悟 基层岗位大练兵心得体会(九篇)
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对于党建工作规范练兵心得体会及感悟一
一、以服务中心为主要任务。切实保障重大决策部署贯彻落实 机关党组织要转变就党建抓党建的认识,把促进泸州气象事业发展方式转变、推动部门和谐发展作为机关党建工作的主要任务。要紧紧围绕20xx年全市气象局长会确定的中心工作,找准切入点和着力点,突出抓好中央、省市委以及中国局、省局、市局重要会议、重大决策部署和重要文件精神的学习贯彻落实,引导党员从大局出发,从履行好岗位职责、完成好本单位承担的中心任务出发想问题、出谋划、当先锋、作表率,把党的建设成果转化,扎实推进“四个一流”建设,努力提升 “四个能力”,提供一流气象服务的具体成果。
二、认真贯彻落实《基层组织工作条例》,扎实推进基层组织建设。
认真抓好《基层组织工作条例》的贯彻落实。各党支部要组织党员认真学习新《条例》,做到领导干部了解《条例》、党务干部精通《条例》、广大党员熟知《条例》。
做好机关党总支和支部委员会换届改选工作。坚持“三次会议一课”、政治理论学习、民主评议党员和党内监督等制度。开好年度领导班子民主生活会、党员专题组织生活会,搞好党员民主评议,积极营造党内民主讨论、民主监督的环境和平等、宽松、和谐、信任的良好氛围。建立健全党内情况通报、党内选举、党内民主决策、党内民主监督、党员定期评议基层党组织领导班子成员等制度,及时向党员和干部群众公开党员发展、党费收缴使用、推先评优等情况,切实保障广大党员的知情权、参与权、选举权、监督权。
加强和改进党员发展和党员管理工作,注重发展年轻知识分子、外聘人员入党。完善党内激励、关怀、帮扶机制,进一步增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力。切实加强对群团工作的领导,坚持以党的建设带动工会、共青团、妇女组织的工作,充分发挥各自优势和作用,围绕中心,服务大局。
三、精心组织建党90周年纪念活动,深入开展创先争优
组织开展“学党史、忆党恩、跟党走”主题教育活动,举办“七。一”红歌赛、党史专题讲座、党史知识竞赛、征文等,广泛开展主题鲜明、形式多样、各具特色的纪念活动,深入进行党史、革命传统和爱国主义教育,进一步激励广大党员干部增强党性修养,坚定理想信念,创造一流业绩。
深入开展创先争优活动。明确阶段性工作重点,落实工作任务和活动抓手。结合单位工作和事业发展实际,创新活动载体,丰富活动内容,抓出特色,抓出成效。开展优秀共产党员、先进党务工作者评选表彰活动。加大对先进党组织和优秀共产党员典型经验和先进事迹的宣传力度,及时宣传创先争优的好做法好经验,推动创先争优活动深入开展。
四、推进学习型党组织建设,深入开展创“四好”活动,着力加强干部队伍思想政治和作风建设
认真落实市局党组《关于推进学习型党组织建设的实施意见》。进一步加强和改进中心组学习,建立健全党员干部教育培训和考核制度,抓好领导干部述学、评学、督学制度的落实。引导和激励党员立足本职岗位需要,丰富知识储备,加快知识更新、优化知识结构。深入贯彻中央、省市委关于加强领导班子思想政治建设的一系列重要文件精神,落实“四个特别”要求,争创学习创新、团结民主、勤政为民、清正廉洁的“四好” 领导班子,进一步提升领导班子和领导干部推动科学发展、促进社会和谐的工作水平。
深入开展“讲党性、重品行、作表率”活动,充分发挥“党员示范科室、示范岗”作用,推动机关作风转变。深入开展精神文明创建活动,继续抓好城乡环境综合治理“进机关”活动,以人文环境、职业环境、办公环境等为主要内容,抓好机关环境建设治理工作。
扎实开展“挂包帮”活动。进一步完善帮扶规划,制定工作计划,确定工作重点,积极开展党支部和党员结对帮扶工作。协助建好村两委班子,加强党员干部队伍建设,提高党员干部带领群众脱贫致富的能力。结合气象为农服务“两个体系”建设,积极协助帮扶村提升气象防灾减灾能力,帮助帮扶村发展优势产业、特色农业。
五、进一步加强党风廉政建设,积极推进反腐倡廉工作
深入贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐坏体x年工作规划》和中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》。扎实推进党风廉政“三化”建设,切实加强党员干部政治纪律教育,建立健全机关和部门廉政风险防控机制,促进党员干部模范遵守党的政治纪律,促进领导
干部廉洁自律、秉公用权。认真落实党内监督条例,不断提高反腐倡廉制度化、规范化水平。进一步加强纪检队伍建设,加大查办案件工作力度,充分发挥惩戒功能和治本功能。
对于党建工作规范练兵心得体会及感悟二
为进一步加强我局党组织的执政能力建设和党的先进性建设,充分发挥党组织核心堡垒作用和党员先锋模范作用,确保年度各项工作圆满完成,根据市直机关工委和局党组的总体部署和要求,结合实际,特制定2019年度党建工作计划:
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实党的xx届三中全会精神,紧紧围绕全局中心开展工作,不断提高党支部的凝聚力、战斗力,进一步加强党的思想、组织、作风和党风廉政建设,为确保全年工作任务的完成,为档案工作再上新台阶提供组织上的支持与保证。
二、具体工作
(一)扎实抓好党建的基础工作
1、抓好支部班子的学习。每月要学习两次以上,做到带头抓、带头学、带头用。以支部班子的学习带动全体党员和全局职工的思想政治学习,使我局支部班子努力成为学习型、务实型、创新型、和谐型的战斗集体。
2、坚持“三会一课”制度。注重加强党的会议精神的学习和贯彻。坚持领导干部讲党课制度,保证每月两次的党员学习,加强对积极要求入党的同志和新进党员进行党的基本知识的教育,完善组织生活。
3、组织开展党的群众路线教育实践活动,在党员中深入开展学习,展开讨论,开展活动,并不断巩固教育成果。
4、深入了解职工群众的思想动态,并通过各种形式的座谈会,充分了解他们对局里的意见和建议,及时掌握他们的思想动态,稳定职工队伍。
5、关心离退休困难职工的生活,适时走访他们,为他们送去温暖。同时也要关心家境困难的在岗职工,做好他们的思想工作并积极对他们进行帮助。
6、抓好党员民主评议工作。开展民主评议党员活动,使广大党员同志在活动中深刻剖析自我,开展批评与自我批评。通过评议活动,明确自身优缺点,对照自己,制定整改措施,为党务工作又好又快发展打下基础。
7、开展创先争优、建功立业活动。我们将对党建工作目标进行量化分解和落实,以“创先争优”活动为载体,积极开展评、选、树工作,真正让党员起到模范带头作用。
8、做好预备党员和入党积极分子的培养、教育工作,严格按发展程序办事,确保党员质量和水平。
(二)加强党风廉政建设
积极实行党务公开制度,签订党风廉政建设责任状。通过各种形式了解我局工作中存在的问题、隐患及职工关心的热点、难点问题,及时沟通和解决。对党员干部进行党性、党风、党纪的教育。组织党员进一步学习《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》等,并对党员干部经常进行“艰苦奋斗,廉洁经营”的作风教育,进一步优化党风。
(三)深入开展文明创建活动。
1、组织开展丰富多彩的文体活动,丰富干部职工的业余文化活动,增强大家的竞争意识,体现努力拼搏的进取精神和团队精神,创造良好的工作氛围。
2、组织开展“争做最美档案人”活动,激发干部职工奋发向上的工作热情和进取精神,强化广大干部职工的服务意识,提高服务质量。
3、积极开展献爱心活动。组织机关党员慰问老党员、特困户,以实际行动帮助他们解决生产、生活困难。
对于党建工作规范练兵心得体会及感悟三
近年来,河北省廊坊市持续加强和改进非公企业党建工作,通过深化工作创新、提升“两个覆盖”、规范组织生活等系列卓有成效的举措,全市非公企业党建工作焕发出生机和活力。
创新组建方式 提升两个覆盖
依托行业管理部门抓组建。财政、司法、税务、卫计、教育部门建立行业5个党委(党总支),依托这些党委(党总支),廊坊实现了对全市会计师事务所、律师事务所、税务师事务所、民办医疗机构、民办教育机构等领域党的组织和党的工作全覆盖。
商务楼宇是非公企业的高度集聚地,廊坊依托商务楼宇物业单位抓好组建。由各街道党工委统一领导,依托廊坊万达广场、壹佰文创大厦等物业管理单位,在12个商圈市场建立了37个党组织,覆盖209家非公企业和社会组织、650多名党员。
同时,廊坊充分发挥商会协会的独特优势,推动商会协会会员单位建立党的组织。随着廊坊“大智移云”首位产业驶入快车道,一大批科技创新型企业蓬勃发展,润泽科技发展有限公司就是其中将党建工作开展得有声有色的企业之一。廊坊依托润泽科技发展有限公司成立互联网业党组织,统一管理市“大智移云”商会下属的32家互联网企业,把行业管理和党建工作统一起来、同步推进。
据统计,20xx年以来,廊坊全市新组建非公企业和社会组织党组织160个,覆盖非公企业和社会组织398家。
创新工作方法 加大推进力度
廊坊市委常委会专门制定了“抓基层党建八项措施”,全面加强基层党组织和党员队伍建设、切实增强基层党组织凝聚力、战斗力。
在此基础上,廊坊按照《20xx年全市非公企业和社会组织党建工作要点》,在加大督导力度的同时,重点采取三项措施推动落实。
首先是组织观摩拉练。据悉,该项举措由廊坊市委组织部牵头组织,各县(市、区)工委书记及相关科室人员参加,每月开展一次,每次选取一个县,时间安排为一天,采取现场看、领导“点”、相互评的方式进行,以此进一步凝聚共识、传导压力、增强动力,营造出进位争先的浓厚氛围。
其次,抓好典型培树。以华夏幸福、荣盛发展、富智康、燕达健康城等廊坊当地企业为龙头,在全市范围内表彰培树100个非公企业和社会组织党组织。
为了压实党建责任,廊坊将非公企业和社会组织党建工作纳入党建工作总体布局,作为县乡党委书记抓基层党建述职评议考核的重要内容。同时,将党组织书记抓基层党建工作情况的综合评价意见归入干部档案。对重视程度不高、存在问题较多的乡镇(街道)和省级以上园区,由市委组织部、市委非公经济和社会组织工委直接约谈相关责任人,确保党建责任落实到位。
创新活动形式 规范组织生活
按照“三统一、五落实”,即“统一组织开展、统一规范内容、统一时间安排、组织要落实、时间要落实、对象要落实、内容要落实、制度要落实”的要求,廊坊围绕“学”“会”“做”“工”“课”规范非公企业和社会组织党组织生活。
“学”是基础和前提。为此,廊坊组织党员重点学习党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党的基本理论知识,学习习近平新时代中国特色社会主义思想,用理论武装头脑。
在此基础上,廊坊要求非公企业和社会组织定期召开党员会议,原则上支部党员大会每季度召开一次,支委会每月召开一次,党小组会原则上每周一次。
主题党日活动、志愿服务活动、生产竞赛活动……在廊坊非公企业和社会组织,各类党性实践活动如火如荼地开展,为党建工作注入新活力。
“工”是落实各项党务工作,重点是组织党员过“政治生日”,听取党员思想汇报,抓好党员各项教育管理等工作。
在党课教育方面,确保每季度上一次党课,以党章和党的基本理论为主要内容,创新党课形式,增强党课教育实效。
同时,廊坊推行党员创新示范岗、党员责任区、党员攻关队等做法,开展关键岗位有党员、困难面前有党员、突击攻关有党员等实践活动。
为了增强党组织活动的灵活性、开放性和有效性,廊坊非公企业和社会组织充分利用微信、公众号、党建app、党建网等平台,使线上互动和线下交流有机结合,探索开展网上党组织活动。
对于党建工作规范练兵心得体会及感悟四
20xx年我委机关党建工作,要围绕把本委机关打造成“政治强、业务精、作风硬”的精英团队目标,按照“以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程”的总要求、市直机关第十八次党的工作会议精神和本委党组《关于市发改委20xx年党建工作计划》明确的任务和要求,结合党员队伍实际,围绕中心、突出重点,求真务实、开拓创新,扎实推进本委机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,使机关党组织建设有新加强、党员队伍素质有新提高、机关作风建设有新改进、党员干部创业创新有新成果,为开创发展改革工作新局面提供强有力的保证。
一、抓学习,切实提高党员理论素养
1.突出重点抓好党员的理论武装。坚持用党的最新理论成果武装党员头脑,指导工作实践,推动工作落实。重点要抓好“三个方面”的学习与实践活动:认真抓好党的xx大和上级有关重要会议、重要文件精神的学习贯彻;深入开展“学党章、用党章”活动;深入开展学习实践科学发展观活动。积极引导党员把学理论、学业务、学法规紧密结合起来,不断改善知识结构、提升创业创新能力。
2.创新形式增强党员的学习实效。以机关学习日和机关党组织“三会一课”制度为主要载体,结合党员的思想和工作实际,采取“委领导带头讲、中层干部轮流讲、聘请专家重点讲”,组织观看教育影视片,举办主题征文、主题演讲、知识竞赛活动和组织外出考察学习等多种形式,增强全委党员学理论、学党章、学业务、学法规、学典型的实效。
二、重创建,力推四个方面再上台阶
3.牵头力推机关作风建设再上层次。按照委机关作风建设领导小组的要求,聚精会神地牵头抓好本委党组《关于20xx年“深化机关作风建设、促进干部创业创新”的实施方案》的贯彻落实。全委党员要在本委开展的促一项成果转化、抓一件特色工作、破一个发展难题的“三个一”活动中起好示范和引领作用。
4.牵头力推“文明机关”创建再上水平。围绕全市市级机关两年一评的“文明机关”创建工作,进一步完善创建工作机制,健全组织、强化责任,明确任务、丰富内涵,创新办法、提升水平。各支部要组织党员带头参与“文明机关”创建工作。深入开展“双千万结对帮助工程”活动,做好一年3次以上的走访慰问工作,进一步探索新途径、新方法,努力帮助困难群众、困难党员解决实际问题;进一步加强社区共建,每个党员要积极参加居住地社区活动,适当解决困难,及时了解情况,为建设“平安湖州”、构建和谐社会作贡献。
5.牵头力推“争先创优”活动再显特色。深入开展“创建先进党支部”、“争当优秀党员”和“榜样就在身边”活动。有重点地培养、推荐和宣扬一批先进党支部、优秀共产党员,营造崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围。
6.参与力推“六型”机关创建再显成效。以巩固扩大“三创”(创建学习型机关、创建学习型党组织、创建学习型党员)工作成果为目标,围绕本委党组提出的努力把市发改委机关建设成“学习型、创新型、效能型、服务型、节约型、廉洁型”机关的总体要求,深入调研、掌握情况,创新思路、提出对策,围绕职能、抓好落实。
三、强组织,切实发挥四个方面作用
7.强化机关党委自身建设。按照“学习、务实、团结、廉洁”的要求,认真抓
党建工作规范练兵心得体会及感悟 基层岗位大练兵心得体会(九篇)
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