执行制度心得体会及感悟 制度执行力心得体会(8篇)
心中有不少心得体会时,不如来好好地做个总结,写一篇心得体会,如此可以一直更新迭代自己的想法。那么你知道心得体会如何写吗?那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。
描写执行制度心得体会及感悟一
为确保财经纪律问题专项整治工作扎实有序开展,我单位成立了以所长为组长、分管副所长为副组长、相关责任科室负责人为成员的专项整治领导小组,同时召开专题会议,传达文件精神,积极安排部署对私设“小金库”、违规发放津贴补贴、公款吃请、公款旅游和公款送礼等14条违反财经纪律的行为进行专项整治,对照自查情况表认真检查,确保专项整治不走过场、不留死角。
按照专项整治要求,对20xx年-20xx年6月期间的所有收入及各类帐户、帐据进行了认真细致的清查。我单位通过深入自查,财务管理均按照国家有关财经法规执行。
一是严格执行“收支两条线”规定,严防私设“小金库”行为。我单位收入、支出全部纳入本单位财务科法定帐目统一核算,未隐瞒、侵占、截留国家和单位收入,没有单独帐户,未设任何形式的“小金库”。
二是严格执行中央八项规定,落实公务卡管理制度。我单位强化了对公务接待的规范管理,严格执行《公务接待管理办法》,有效杜绝了公款吃喝、公款旅游、违规接待、吃请的现象;进一步规范了公务支出,杜绝了违规发放津贴、补贴、奖金和实物现象;强化了对公务用车的使用和管理,实行公车派车单制度,在节假日对公车进行了封存,未出现超标准配备车辆行为;收支清楚,资金明确,不存在违规发放加班费、值班费和未休年假补贴;严格按照《公务卡管理规定》使用公务卡,未发现应使用公务卡结算的公务支出项目改用其他结算方式的行为。
三是严格执行财经纪律各项规定,完善财务制度。我单位目前尚未发现违规违纪现象:无违规将公款转入个人账户、个人借用公款长期不还、借用公款进行营利活动等行为;无违反账户管理规定开设单位银行账户的行为;不存在违反会计法律、法规,伪造、变造会计凭证、会计账簿、银行对账单或者隐匿、销毁会计凭证、会计账簿的行为;无违规使用财政票据的行为;无擅自占有、投资、出租、出借、处置国有资产的行为;无违反政府采购有关规定的行为,无其他违反财经纪律的行为。
通过此次专项整治自查工作的开展,进一步严肃了财经纪律,强化了财务管理,确保了我单位经费的合理使用。今后,我单位将进一步完善相关财务制度,严格经费管理,加强制度建设,从源头上治理腐败,确保我单位各项工作顺利开展。
描写执行制度心得体会及感悟二
执行担保书
被执行人: 。
担保人: 。
诉 一案,经 人民法院判决(调解)于 年 月 日生效, 于 月 日提出申请执行。但 确有困难,愿提供财产担保,请求人民法院延期执行。
此致
人民法院
被执行人:
担保人:
年 月 日
描写执行制度心得体会及感悟三
x区纪委把党政纪处分决定执行工作列入重要议事日程,创新执纪理念、严格工作标准、确保执纪到位,维护了党纪政纪的严肃性。
一是强化领导、提高认识,把处分决定执行列入重要日程
我区将处分决定执行工作作为一项硬指标纳入到党风廉政建设责任制的考核内容之中,明确纪委、组织部、人社局、财政局的职责和任务,各部门各负其责,相互沟通、互相配合,形成了一个全方位的执纪体系,确保处分决定执行工作不留死角、执纪到位。
二是强化措施、抓好落实,严格处分决定执行标准
我区在送达处分决定时严格工作程序,制订了《处分决定执行需要办理的事项》和《处分决定执行报告表》,送到受处分人所在单位,均要有签收人签字、单位盖章,以备日后责任追查。加强处分决定执行联系会议制度,主动加强同组织、人事、财政及受处分人员主管单位的联系,针对处分决定的执行情况定期召开联系会议,夯实有关部门的责任,督促被处分人所在单位在一月内到人社局办理完降资的相关手续,并把降资表分别报送纪委入卷和组织人事部门存档,进一步抓好处分决定的落实。
三是强化监督、全面检查,确保处分事项落实到位
该区每年对党政纪处分执行情况会同组织、人事、财政等部门,对各单位落实党政纪处分决定执行情况进行检查考核。设计了《党政纪处分执行情况检查登记表》,列出详细检查内容,进行逐项登记检查,检查后都要由检查人员、组织部、人社局、受处分人主管单位相关人员签字。执纪检查不局限于每年一次的检查,而是按照处分决定期限上延、扩展进行检查,确保检查不漏事项。
四是强化创新、改进方法,积极探索做好处分决定的新路子
针对个别单位工作人员处分决定执行工作不熟,容易出现执纪偏差的情况,该区制定了《处分决定执行需要办理的事项》,详细注明被处分人员所受何种处分、处分时限、解除日期、职级工资变动、受处分期间应受到什么影响和后果,随送达处分决定一起送达本人和所在单位,有效避免了因不懂执纪内容而出现执纪不到位的现象,进一步规范了处分决定执行工作。
描写执行制度心得体会及感悟四
20xx年以来,本人严格按照职责要求,在党组领导和全局同志努力下,充分履行一岗双责,各项工作任务都圆满完成。现将勤政、廉政情况汇报如下:
一、四项主要工作实绩
在20xx年的工作中,本人能够紧密围绕市委中心工作,积极服务大局,注重务实苦干,工作能力进一步提高,综合素质进一步增强,工作成效进一步体现,较好地履行了上级领导交办的工作职责。
1、服务中心及招商引资实绩
今年以来,能够结合本职工作,从服务社会稳定大局出发,在院领导的领导和指导下,紧抓涉执信访,努力钝化社会矛盾,悉心调处执行纠纷,在案件执行、指导基层以及涉执信访查办过程中,实现了奥运期间无一件执行案件上访,以自己的实际工作为社会稳定大局作出了积极贡献。在执行泗阳某公司的案件中,该公司104名工人因已被拖欠了9个月的工资而多次上访,为此本人在执行款中优先拨付了工人工资,有效化解了这一群体性纠纷。
本人高度重视对招商引资企业的法律权益保护。对我市招商引资企业涉及法律纠纷进入执行程序的,充分考虑企业的利益保护,尽量在不影响企业正常生产经营的前提下予以协调解决。对我市企业作为债权人申请执行的案件,积极安排精干人员执行,全面、迅速的保护招商引资企业的合法权益不受侵犯。今年牵头为市开发区招商引资企业江苏芬那丝企业有限公司追回靖江一企业拖欠的货款320万元,为泗阳县招商引资企业太湖巨豪人造板有限公司追回常熟一企业拖欠的货款110万元。
2、负责的主体工作实绩
今年以来本人能够咬住升级进位目标不放松,加大力度,大胆创新、务实勤奋,完成了工作任务。全年执行局结295件案件,在省院已经公布的全省质效指标中,所带领的执行局的执结率以及法定正常审限内执结率在全省中院都排名第3,执行投诉率在全省排名第5,较好地完成了中院党组交办的各项工作任务。在工作中,始终把队伍建设作为首要工作来抓,针对执行工作高风险、高诱惑,违法违纪高发的实际,在分管领导的支持下,召开了全市法院执行规范化建设现场会,出台了《关于进一步规范执行行为的实施意见》、《关于进一步规范罚款措施的紧急通知》,在全市法院开展了为期10个月的“抓规范、促公信”主题教育活动,使执行干警依法执行的意识进一步树立,规范执行的制度进一步完善,执行的效率也得以进一步提升。
3、创新创优实绩
本人在案件执行、队伍建设以及管理机制等方面大胆实践,做出了一些尝试。积极拓展与协助执行单位的联系和交流,扩大执行工作的社会影响面,于今年7月本人具体负责组织了**市协助执行知识竞赛活动,进一步拓宽了协助执行联系交流的途径。今年对强制被执行人申报财产制度进行了完善和补充,并对有关法律文书及程序进行了细化和调整,使我市法院此项工作在新《民事诉讼法》实施之前就取得了一定的成效。在结合**执行工作实际的基础上建立完善基层法院执行工作季度考核通报制度,促进了全市法院执行工作整体指标的提高,在已经公布的全省执行质效指标排名中,全市基层法院2项指标在全省位居中上。
4、有潜在、长远效应的打基础工作实绩
按照分管院长的工作要求,今年以来本人具体负责了全市法院基层协助执行网络的建立运行工作。多次深入基层法院,督促、指导基层法院开展好此项工作,继今年4月在泗阳县召开全市基层协助执行网络建设现场会之后,又进一步深入各基层法院了解情况、指导实践。基层协助执行网络的建立运行,将有效缓解法院执行力量薄弱、装备不足的实际困难,动员和依靠全社会的力量参与执行,形成全社会共同解决“执行难”的长效机制。
二、理论学习和廉政建设情况
1、注重加强理论学习。深入学习党的十七大以及十七届三中全会精神,努力学习贯彻胡锦涛在全国大法官、大检察官座谈会上的讲话精神,积极参加“解放思想能行成,推动落实好快干”大讨论活动,不断优化政治素养,提升素质能力。在实际工作能够深入学习实践科学发展观,坚持服务经济建设大局,服从党的领导,正确行使自己手中的权力,努力做到司法公正,一心为民,注意工作的方式方法,围绕中心工作把握正确的方向,通过执行工作的有效开展化解社会矛盾,努力实现法律效果与社会效果的统一。
2、严抓廉政建设。严格遵守与院党组签订的党风廉政责任制和领导干部报告个人重大事项的规定,20xx年度由于没有发生属于报告范围的事项,没有报告。同时,加强对执行人员廉洁执法教育,本人在中院执行局开展了廉洁司法示范庭创建活动,并制定了《关于进一步加强执行工作内部监督制约机制的暂行规定》,对执行人员的思想、行为等予以全方位监督,筑牢反腐倡廉的坚实防线。
三、
执行制度心得体会及感悟 制度执行力心得体会(8篇)
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