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会计实务实训报告推荐度：会计实务实训总结推荐度：会计实务实训报告推荐度：会计职业基础知识点总结推荐度：会计操作实务实训报告推荐度：相关推荐高级会计师考试的备考越来越紧张，在复习知识点的同时也要做案例分析题。今天小编每天为大家整理高级会计实务知识点，希望大能够顺利备考。本知识点属于《高级会计实务》科目第四章企业业绩评价第三节业绩评价方法的改进的内容平衡计分卡是采用多重指标、从多个维度或层面对企业或分部进行绩效评价的一种系统化的方法。管理者通过回答下面四个层面的基本问题来关注企业的业绩：1.我们的顾客如何看待我们?(顾客层面)2.我们必须擅长什么?(内部业务过程层面)3.我们能否持续增加或创造价值