县委老干部局党支部书记局长先进事迹材料

多年来,**县委老干部局局长**始终坚持以优秀党员干部的标准严格要求自己,在全面落实好老干部政治,生活待遇的同时,积极组织各项社会活动,发挥老同志在"三个文明"建设中的作用,树立了新时期勤政廉政好干部的良好形象,1993—1996年连续四年在履行机关岗位目标责任制工作中,受到**县委,县政府嘉奖;20xx年度被县委,县政府记三等功;20xx年在全县"学创树"活动中被评为先进个人;20xx年12月在全省"学习十六大精神,与时俱进,争先创优"活动和"树组工干部形象"集中学习教育活动中,被评为先进个人;20xx年被县委表彰为"优秀共产党员".

不厌其烦,耐心做老干部思想疏导工作

**按照党和国家的老干部政策,把尊重和理解老干部作为做好思想工作的前提,从维护老干部的利益出发,尽可能满足老干部的合理要求,帮助老干部落实好相关待遇.近几年来,他带领老干部局一班人,组织动员全县5000多名离退休老干部,认真开展"学习十六大精神,与时俱进,争先创优"学习教育活动.向全县各个老干支部发放《十六大报告辅导读本》和《党的十六大知识百题问答》,并编印,发放学习辅导材料6500多本.每年春节前对全县离休干部逐人慰问,不定期地召开老干部座谈会,情况汇报会,组织老干部参观县经济开发区,生态化工园和城建实事工程,和县委组织部有关同志一起登门走访老干部,经常到医院看望住院的离退休干部,帮助他们解决实际困难.工作中,对一些有明文规定,政策明确的事,本着"宜早不宜迟,宜宽不宜严"的原则,不折不扣地做好;对一些不符合规定的,不合理的个人要求,也敢于讲话,宣传政策,以理服人.多年来,**县委老干部局接待老干部已形成惯例,不管是哪位老干部来访,**总是先一声热情的问候,再送上一杯温暖的清茶.老干部到老干局反映问题,往往是带着意