最新业务内勤岗位职责描述(13篇)

业务内勤岗位职责描述篇一

1、协助总经理带领业务团队实现公司战略经营目标;

2、协助总经理做好经营服务及跟踪公司经营目标的达成情况，提供分析意见及改进建议;

3、接待内外客户，协助总经理处理内外部关系;

4、完成总经理交办的其他事项。

任职资格：

1、本科学历、市场营销类专业，男女不限;

2、精通常用办公软件(word、excel、ppt)，有较强的文字功底。

3、做事踏实细心、严谨自律、有条理性，具有极强的责任心和敬业精神。

业务内勤岗位职责描述篇二

职责

1.销售支持：协助销售团队，处理在销售环节事务性流程和相关工作;

2.行政事务：分公司内务与外联;

3.公司销售团队内相关报表、现金管理。

4、其它上级领导交办的工作。

职位要求：

1.大专及以上学历,专业不限;

2.团队协作精神好;

3.具良好的服务意识;

4.有一年以上工作经验优先。

业务内勤岗位职责描述篇三

职责

1、各银行金融业务产品的了解

2、对接相关银行业务授信

3、根据银行要求结合企业情况开展金融业务操作

4、票据市场信息的了解，票据相关业务的开展操作

任职要求：

1、二年以上金融或财务行业工作经验

2、金融或财务相关专业

3、工作认真仔细，责任心强，善于学习

业务内勤岗位职责描述篇四

职责：

1、对现有客户资源的日常维护。

2、接收客户投保、批改、理赔资料并处理。

3、受理客户咨询，准确、专业为客户提供解答。

4、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪并反馈。

5、相关业务报表数据的统计及上报;

6、业务档案的整理及归档;

7、领导交办的其他临时性工作。

任职要求：

1、拥有一年以上财产保险类公司工作经验，熟悉非车险业务。

2、全日制大专及以上学历。

3、熟练掌握word、excel等办公软件。

4、业务心和服务意识较强，品行良好，责任心强、有良好的沟通能力和协调能力。

5、具有良好的团队协作精神和服务意识，能适应较强的工作压力。

业务内勤岗位职责描述篇五

职责：

1、组织并协助部门进行招聘工作，筛选并搜索简历，电话预约合适人员前来面试;

2、负责人事工作的制定和完善任职资格;

3、维护并拓展招聘渠道;

4、负责公司人事规章制度的落实、检查、监督工作。

任职要求