仓库主管岗位职责及内容(六篇)

仓库主管岗位职责及内容篇一

2、仓库的工作 的工作筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库现场各个工作的监控。

3、与公司其他部门的沟通与协调。

4、参与公司宏观管理和策略制定。

5、现场管理的督导、6s 推行情况、目视化管理执行情况。

6、审订和修改仓库的工作 的工作操作流程和管理制度。

7、对下属员工进行业务技能培训和考核，提高员工素质和工作效率。

8、与业务部及生产部门沟通确认例外事情。

9、与相关部门确定工作接口和业务交接标准。

10、接受并完成上级交代的其它工作任务。

11、签发仓库各级文件和单据。

仓库主管岗位职责及内容篇二

1.按照规定时间发放包装库材料并及时完成做账。

2.接收产线的退库材料并及时完成做账。

3.成品的入库的接收(包含外调货)和发货出库并及时完成做账。

4.根据市场部出货计划调出相应库存产品。

5.出货装柜。

1.发现外调成品和客户退货不良(或接到检验部)通知，第一时间隔离。

2.向上级反映不良材料的型号和数量及原因。

3.打包好不良材料并贴好相关标识，单独存放。

4.等待处理结果，再进行下一步动作。

1.负责包装纸箱(及彩盒、包装袋的收发。

2.负责油脂的收发。

3.材料低于安全库存需申请采购。

1.每月进行一次盘点工作。

2.每月26号之前提供所有最新库存报表到主管。

1.保持工作区域的干净、卫生。

2.每天下班前做好所有材料区域6s工作。

每天上班早会安排每个库管员的当天工作。

对于领导交代的任务必须及时有效的完成，如果有什么特殊原因完成不了必须提前告知。

定期巡查库房材料的摆放，提出合理化整改意见，优化空间利用率。。

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