促进安全生产心得体会报告 心得体会安全生产心得体会(八篇)
当在某些事情上我们有很深的体会时,就很有必要写一篇心得体会,通过写心得体会,可以帮助我们总结积累经验。那么心得体会怎么写才恰当呢?下面我给大家整理了一些心得体会范文,希望能够帮助到大家。
最新促进安全生产心得体会报告一
2、安全帽、挡住飞来的横祸,呵护宝贵生命。
3、宁可停工停产、绝不违章蛮干。
4、安全是一种责任,为己为家为他人。
5、别用鲜血换教训、应借教训免血泪。
6、安全是一种责任、为己为家为他人。
7、多看一眼,安全保险;多防一步,少出事故。
8、与其事后痛哭流涕,不如事前遵章守纪。
9、简化作业省一时,贪小失大苦一世。
10、父母望您遵章守纪,妻儿盼您毫发无损。
11、今天工作不安全,明天生活不保障。
12、多看一眼,安全保险。多防一步,少出事故。
13、上有老下有小,出了事故不得了。
14、全力生产,注意安全!
15、患者用流血换取教训、智者用教训避免流血。
16、上有老下有小、出了事故不得了。
17、车间重地,安全第一。
18、安全网、挽留生命的网。
19、工作为了生活好,安全为了活到老。
20、生命只有一次,安全伴君一生。
21、安全是生命之本,违章是事故之源。
22、今天工作不安全、明天生活不保障。
23、安全来自长期警惕,事故源于瞬间麻痹。
24、安全带、牵挂着你的平安。
25、以人为本,重在平安。
26、事故隐患不除、等于放虎归山。
27、安全规程高于上级命令。
28、安全生产莫侥幸,违章操作要人命。
29、健康发展,稳抓质量。
30、效率生产,安全第一。
31、领导违章指挥等于犯罪、职工违章操作等于自杀。
32、树立企业安全形象,促进安全文明生产。
33、检查走马观花、事故遍地开花。
34、上班一走神、事故敲你门。
35、安全就是节约,安全就是生命。
36、生产再忙,安全不忘,人命关天,安全在先。
37、保安全千日不足,出事故一日有余。
最新促进安全生产心得体会报告二
1、寒霜偏打无根草,事故专找懒惰人
2、安全生产责任重于泰山
3、宁绕百丈远,不冒一步险
4、抽一块砖倒一堵墙,松一颗螺丝断一根梁
5、人人讲安全,家家保安全
6、企业负责,行业管理,国家监察,群众监督
7、安全源于警惕,事故出于麻痹
8、安全是:不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害,不被环境伤害
9、只有防而不实,没有防不胜防
10、弘扬安全文化,规范安全行为
11、安全生产,重在预防
12、安全责任重于泰山,人民利益高于一切
13、安全作砥柱,天堑变通途
14、弹拨安全弦,奏响太平曲
15、居安思危除隐患,预防为主保安全
16、温馨的家来自安全的你
17、严禁违章指挥,违章作业,违反劳动纪律
18、遵章是安全的先导,违章是事故的预兆
19、生产再忙,安全不忘
20、生命至高无上,安全责任为天
21、安全保健康,千斤及不上
22、落实安全规章制度,强化安全防范措施
23、为安全投资是最大的福利
24、安全具有高于一切的优先权!!!
25、愚者用鲜血换取教训,智者用教训避免事故
26、健康的身体离不开锻炼,美满的家庭离不开安全
27、安全为了生产,生产必须安全
28、船到江心补漏迟,事故临头后悔晚
29、安全来自警惕,事故出于麻痹
30、麻痹是最大的隐患,失职是最大的祸根
31、关爱生命,关注安全
32、绊人的桩不在高,违章的事不在小
33、违章操作等于自杀,违章指挥等于杀人,违章不纠等于帮凶
34、质量是安全基础,安全为生产前提
35、生命无价,平安是福
36、安全人人抓,幸福千万家
37、劳动创造财富,安全带来幸福
38、安全日日好,生产节节高
39、安全好意的保障,安全是幸福的源泉
40、把握安全,拥有幸福
41、以人为本,安全第一
42、在岗一分钟,安全六十秒
43、安全知识,让你化险为夷
44、宣传安全知识,传播安全文化
45、把握安全拥有明天
46、安全是家庭幸福的保证,事故是人生悲剧的祸根
47、认真学习,坚持贯彻《安全生产法》
48、时时注意安全,处处预防事故
49、蛮干是走向事故深渊的第一步
50、疏忽一时,痛苦一世
51、幸福是棵树,安全是沃土
52、生命只有一次,安全伴君一生
53、抓好安全生产促进经济发展
54、安全在我心中,生命在我手中
55、沾沾自喜事故来,时时警惕安全在
56、传播安全文化,宣传安全知识
57、落实安全责任,完善安全制度
58、不绷紧安全的弦,就弹不出生产的调
59、粗心大意是事故的温床,马虎是安全航道的暗礁
60、生产必须安全,安全保障人权
61、甜蜜的家盼着您平安归来
62、安全需要每个人睁大眼睛
63、实施安全生产法,人人事事保安全
64、忽视安全抓生产是火中取栗,脱离安全求效率益如水中捞月
65、小心无大错,粗心铸大过
66、用您的责任和细心,谱写安全的永恒旋律
67、严是爱,松是害,搞好安全利三代
68、质量是企业的生命,安全是职工的生命
69、防事故年年平安福满门,讲安全人人健康乐万家
70、安全是最大的节约,事故是最大的浪费
71、掌握安全生产知识,争做遵章守纪职工
72、安全—我们永恒的旋律
73、安全花开把春报,生产效益节节高
74、关爱自己,关爱他人,标准化是安全之本,责任心是安全之魂
75、忽视安全抓生产是火中取栗,脱离安全求效益如水中捞月
76、掌握安全技能,提高安全素养
77、安全生产,生产蒸蒸日上,文明建设,建设欣欣向荣
78、安全勤劳,生活美好
最新促进安全生产心得体会报告三
建设企业文化促进企业发展
中国石化齐鲁股份有限公司塑料厂属国家大
>近年来,我们塑料厂从保持企业持续发展的战略高度出发,
大力加强企业文化建设,走出了一条具有时代精神、符合自身实际的企业文化建设新路子,为企业的发展壮大提供了源源不断的生机和活力。
>
塑料厂是一家大型现代化联合企业,为把2000多名员工建设成为具有生机和活力的有效群体,我们突破传统管理模式,坚持以人为本,大力倡导和培育团队精神,有效地凝聚了员工队伍。
用企业愿景激励员工。“建设一流塑料生产基地、打造世界知名塑料品牌”是我们的宏伟蓝图和奋斗方向,它使员工明确了我们的事业要做到什么程度,并界定出员工的行为方向。我们不仅要把塑料厂建设成为我国一流的塑料生产基地,更要在规模、技术、管理和效益上赶超国内外先进水平,把塑料厂建设成为产品有竞争力、技术有创新力、安全有保障力、资产有增值力、领导有凝聚力、员工有学习力的充满生机和活力的现代化企业。确立这一愿景的目的还在于对员工的利益吸引,这一愿景的实现与员工的利益休戚相关,既让员工为美好未来自豪,又牵引和激励所有员工团结奋进,不断为之努力奋斗。明确的企业愿景使企业与员工之间形成了利益共同体,努力追求和实现这一愿景已成为每位塑料厂人的自觉行动。用企业精神凝聚员工。“聚合图强”是我们的企业精神,它是推动我们企业发展壮大的核心和灵魂。常言道:“物质激励只能起一时作用,而精神激励永无止境”。为建设一支“聚合图强”的员工队伍,我们积极倡导“自我加压,顽强拚搏,无私奉献,争创一流”的实干精神,深入持久地开展了争创“文明单位”、“文明岗位”、“文明示范窗口”等系列精神文明创建活动,广泛开展“理想信念”、“爱厂爱岗”、“艰苦奋斗”主题教育,通过几代塑料人的努力和拚搏,我们培育形成了“聚合图强”的企业精神,造就了一支纪律严明、作风硬朗、善打硬仗的“铁军”队伍。“聚合图强”的企业精神,凝聚了员工的意志和力量,为塑料厂的发展注入了强大的精神动力。好范文版权所有用核心价值观锤炼员工。我们把“强学力行,止于至善”作为所有员工共同信守的基本信念、奉守的职业信条。为打造锤炼一支“强学力行,止于至善”的员工队伍,我们积极倡导学习精神,引导员工树立终身学习观念,并提出了:作为一个企业要成为学习型企业,作为一个车间要成为学习型车间,作为一个人要成为终身学习的人的观念。除举办各类培训班、学习班外,重点鼓励员工自学,以拓宽知识面,实现员工综合素质的置换和再提高。随着学习的不断深入,广大员工的学习观念逐渐转变,把厂里号召学习转化为自己的自觉行为,员工的世界观、人生观、价值观也在学习中得到了锤炼和升华,由此打造出了运筹帷幄的领导核心集体,德才兼备的中层管理队伍,攻关夺隘的技术攻关团队,能征善战的基层操作尖兵。
>企业要在激烈的市场竞争中立于不败之地,必须依靠“创新”。因此,我们把企业“日新”哲学和“创新无止境”的经营理念提升到企业文化的核心层次,自觉地把“持续创新力”作为企业的核心能力来进行培养。我们实施的创新工程包括观念创新、制度创新、管理创新、技术创新好范文版权所有。通过观念创新,我们提出了创建“学习型企业”的新观念、新思路,不断提高企业核心竞争力。通过制度创新,我们在齐鲁石化公司率先推行了安全承诺抵押金制度,未遂事故管理红、黄、绿三级管理制度,筑牢安全生产根基。通过管理创新,我们取得了iso9002质量管理体系、iso10012计量管理体系、iso14001环保管理体系和hse(安全、环境、健康)管理体系的认证,形成了一体化的管理模式,企业管理更加科学,企业运行机制及时与国际接轨。技术创新是我们的创新重点,作为技术密集型企业,我们坚持依靠科技兴厂,积极推行科技进步,通过应用先进技术提升、改造传统产业和产品结构,不断提高科技对生产和效益的贡献率,同时结合装置运行状况,制定实施了努力降低消耗、降低能耗、降低成本为主的“三个努力度”考核指标,大力降低消耗、能耗和生产成本,形成了敢与国内外同行在激烈的市场竞争中论伯仲、共经纬的可喜局面。技术攻关团队攻克了高密度聚乙烯装置单耗居高不下的状况,每年可减少效益损失4500万元;成功地进行了低密度聚乙烯装置工艺冷凝态操作试验,将装置的潜能提高了50;研制开发出了高密度聚乙烯dgda6098产品,并以其过硬的质
量稳居全国之首。为了应对加入wto后的挑战,我们坚持走内部挖潜增效道路,1998年建成投产了1
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