2023年严重警告通知书(五篇)每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。相信许多人会觉得范文很难写？以下是小编为大家收集的优秀范文，欢迎大家分享阅读。严重警告通知书篇一部门：同事：根据《员工纪律办法》，如员工，将给予书面警告或记小过处分。按照考勤统计，你于年月至年月期间，累计迟到已达次。经研究，现向你发出书面警告。遵章守纪是员工应恪守的基本行为准则，希望你纠正迟到行为，按时出勤，否则将会受到进一步的纪律处分。人力资源部二○年月日猜你感兴趣严重警告通知书篇二致先生/小姐部门：职位：由部(组)先生/小姐签发日期：一、过失详情：1.2.3.二、鉴于上述情况，给予最后警告，并予以如下纪律警告：□降职为(职位)□降薪为级。□其他(请注明)三、签认意见(如不签认，请见证人签字)签名：日期：四、部门经理意见：签名：日期：五、人事管理部意见：签名：日期：五、公司领导意见：签名：日期：xx年xx月xx日严重警告通知书篇三________员工：因与____年____月____日，违反____________的规定，现进行书面警告一次，以资惩戒，如在一月之内违反公司其他规章制度，将予以劝退或除名处理。门店管理中心开单人：________员工签字确认：________日期：________日期：________此警告单一式两联，被警告人一联，部门留存一联严重警告通知书篇四________员工：因与____年____月____日，违反____________的规定，现进行书面警告一次，以资惩戒，如在一月之内违反公司其他□其他(请注明)三、签认意见(如不签认，请见证人签字)签名：日期：四、部门经理意见：签名：日期：五、人事管理部意见：签名：日期：五、公司领导意见：签名：日期：xx年xx月xx日严重警告通知书篇三________员工：因与____年____月____日，违反____________的规定，现进行书面警告一次，以资惩戒，如在一月之内违反公司其他规章制度，将予以劝退或除名处理。门店管理中心开单人：________员工签字确认：________日期：________日期：________此警告单一式两联，被警告人一联，部门留存一联严重警告通知书篇四________员工：因与____年____月____日，违反____________的规定，现进行书面警告一次，以资惩戒，如在一月之内违反公司其他规章制度，将予以劝退或除名处理。门店管理中心开单人：________员工签字确认：________日期：________日期：________此警告单一式两联，被警告人一联，部门留存一联严重警告通知书篇五________员工：因与____年____月____日，违反____________的规定，现进行书面警告一次，以资惩戒，如在一月之内违反公司其他规章制度，将予以劝退或除名处理。门店管理中心开单人：________员工签字确认：________日期：________日期：________此警告单一式两联，被警告人一联，部门留存一联
