劳动仲裁申请流程(14篇)在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。劳动仲裁申请流程篇一1、请求裁决被申请人支付违法解除劳动合同的经济赔偿金，合计人民币_________元。2、请求裁决被申请人支付因未签订书面劳动合同的双倍工资差额合计人民币_________元。3、请求裁决被申请人支付________年_______月_______日至________年_______月_______日的加班费合计人民币_________元。事实与理由：________年_______月_______日申请人应聘到___________有限公司，职位为________，月基本工资为_______元，入职后被申请人以种种借口拖延劳动合同的签订，也没有为申请人购买职工基本社保。________年_______月_______日被申请人以申请人不能胜任工作岗位为由，在未经培训也未经调岗的情况下直接通知申请人被辞退了，并要求次日不用来上班了。1、依据《中华人民共和国________》第八十二条的规定和《中华人民共和国_____实施条例》第七条的规定，用人单位不与劳动者签订书面合同，自用工之日起满一个月的次日起应向劳动者支付本人工资表准版倍的工资，申请人依法应当获得________元的双倍工资差额赔偿。2、依据《中华人民共和国________》第四十六条、第四十七条和第四十八条的规定，被申请人违法解除申请人与被申请人之间的劳动关系，应当支付经济赔偿金________元。3、自________年_______月_______日至________年_______月_______日，申请人一直每周工作6天，每天工作达10小时，被申请人均未支付加班费，实际延长加班时长合计________小时，休息日加班合计________天，因此应支付加班费合计___________元。为了维护法律的尊严，保护劳动者的合法利益，恳请________委员会依法支持申请人的主张。此致_____________劳动________委员会申请人：_____________________年_______月_______日劳动仲裁申请流程篇二申请人：_________________身份证号：_________________住址：_________________被申请人：_________________地址：_________________法定代表人：_________________电话：_________________申诉请求：_________________1、支付非法解除劳动合同赔偿金_____元。2、支付_____年_____月_____日-_____年_____月_____日的拖欠工资_____元及拖欠工资的经济补偿金_____元。3、支付_____年_____月-_____年_____月伙食补贴_____元。合计：______________元事实和理由：_________________申请人于_____年_____月_____日入职被申请人处，任_____一职至今，双方签订的最后一份劳动合同系_____年_____月_____日签订的_____年_____月_____日-_____年_____月_____日的五年期固定期限劳动合同，月工资为_____元(其中标准工资为_____元;绩效工资及加班工资等每月固定发放_____元，且不管当月是否加班及加班多少，均固定数额发放)。后被申请人编织理由，非法辞退申请人。申请人虽多方要求继续工作，但被申请人禁止申请人上岛，致使申请人无法继续工作。申请人为维护自己的合法利益，依法提出上述请求，具状诉至贵委，恳请贵委公正审理，裁决如上请求。此致________劳动争议仲裁委员会申诉人：______________________年_____月_____日劳动仲裁申请流程篇三申请人：________________，男，________________年______月_______日出生、住址：_________________市__________号，身份证号码：_________________。代理人：_________________律师事务所__________律师被申请人：_________________市__________机械有限公司，住所地：_________________市经济技术开发区__________号，电话：_______________________联系人：________________联系电话：________________法定代表人：________________职务：_________________总经理申请事项一、请求裁决被申请人向申请人支付因未的双倍工资________________元(自20__________年_______月至20__________年_______月止)。二、请求裁决被申请人支付违法的经济补...
