检查胸片心得体会 胸片的检查报告(七篇)

心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。优质的心得体会该怎么样去写呢？那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。

2022检查胸片心得体会一

二、对不能当场改正的火灾隐患，由消防管理部门根据管理分工，及时将火灾隐患向消防安全管理人或消防安全责任人书面报告，并提出整改方案。

三、对随时可能引发火灾的隐患或重大火灾隐患，应将危险部位停止生产、经营或工作，立即进行整改，并落实整改期间的安全防范措施。

四、消防安全管理人或消防安全责任人应确定整改的措施、期限以及负责整改的部门、人员，并落实整改资金。

五、对公安消防机关检查或抽查发现的火灾隐患，要指定专人落实整改。整改完毕后，写出火灾隐患整改报告报消防机关。

六、对检查发现的火灾隐患要认真填写检查记录。火灾隐患整改完毕，负责整改的部门或者人员应当将整改情况记录报送消防安全责任人或消防安全管理人签字后存档备查。

七、火灾隐患整改完毕，要组织进行检查验收。

八、对本单位无力进行整改的火灾隐患要及时上报上级主管部门

2022检查胸片心得体会二

干部自律教育个人对照检查

从5月17日至24日我们驻军司令部直属队基层干部队伍集中开展“践行‘三个代表’重要思想，增强干部自律意识”的教育活动，这是直属队党委积极响应驻军党委的号召，这次教育活动进一步兴起了在直属队基层干部中学习贯彻“三个代表”重要思想新的高潮，它的开展大力加强我们干部队伍思想道德建设，引导我们积极投身中国特色军事变革，能确保直属队高度稳定和集中统一。几天来，通过专题内容辅导，分组讨论，阅读干部自律教育学习参考材料等教育活动，使我对这次专题教育的重要性和必要性有了深刻的认识，灵魂得到进一步洗礼，心灵得到进一步净化，世界观、人生观和价值观进一步得到矫正和巩固。这次教育，既是一次学习教育的过程，更是一次个人思想道德和党性、官德修养锻炼的过程。这教育的开展是我们直属党委在基层干部中进一步落实江主席“自重、自省、自警、自励”的要求，把学习贯彻“三个代表”重要思想更加深化、具体化的体会。通过学习教育，更使我明白了作为一名共产党员，特别是一名驻港部队的共产党员，在人生追求中，应该向往什么，提倡什么；应该抵制什么，批判什么的道理和标准。`随着对外开放的深化和国际经济的发展，我们所面临的社会环境日趋复杂，特别是我们驻港部队的官兵，在“两前两制”的特殊环境下履行我们防务，香港是一个国际大都市，西方敌对势力对我西化、分化的图谋一刻也没有停止，台湾敌特机关对我渗透策反和窃取情报的活动日益加剧，香港“民主派”反中乱港的气焰越来越嚣张。这次教育活动的开展引导我们干部自觉改造界观，强化自律意识，抵制各种诱惑，增强免疫力，提醒我们保持清醒头脑和高度警惕，时刻绷紧反渗透、反策反这根弦，真正做到坚定政治信念，永葆革命气节。这次活动强化了自己的党性意识、政治意识、驻港意识和使命意识。为下一步如何立足本职，爱岗敬业和无私奉献奠定了坚强的思想基础。 进港已有五个多月的时间了，我在首长和各位同志的关心和帮助下，各项工作都得以正常开展，并取得了一定的成绩。这次干部自律教育是贯彻从严治军思想的需要，是我们每一名干部集中精力干事业，以实际行动和表率作用带领部队经受“两前两制”特殊环境的考验，高标准做好以履行香港防务的需要，同时也是我解决个人存在问题，提高自身素质的需要，但我通过几天的学习，并对照江主席“五句话”总要求和“三个代表”重要思想及条令条例，感到自己在工作、学习和生活中还存在不少问题，下面是我的对照检查，不到之处，请领导和同志们批评指正。

一、 存在问题

1、政治敏锐性和鉴别力不强，理论学习存偏差

一是存在和平麻痹思想

香港是一个国际大都市，西方敌对势力对我西化、分化的图谋一刻也没有停止，台湾敌特机关对我渗透策反和窃取情报的活动日益加剧，香港“民主派”反中乱港的气焰越来越嚣张。他们对我们驻军的威胁是相当大的，但我总认为，我们在营区中又很少出去，营区内一片太平，而且自己作为一名排长，权力太小，敌特分子想策反也不会盯上我，敌对势力对我们构不上侵蚀。

二是理论学习热情不高

对理论学习的重要性和必要性认识不足，缺乏紧迫感和自觉性。我在政治理理想信念方面立场坚定，在思想上、行动上能与党中央中央军委保持高度一致，但政治敏锐性和鉴别力不强，在大是大非问题上能够保持清醒头脑，但是在学习态度上依然存在模糊认识，有为完成任务而学，为应付检查而学的思想，有时甚至片面地以干代学。认为政治教育年年搞，大的教育也搞了不少，没有在思想上面引起高度重视。学习时浮躁，静不下心，坐不住，坚持不了，有时只满足于一知半解，学习也是一种应付了事。

三是理论指导实际工作的能力不强

学习内容上不够系统规范，计划性不强。年初只是简单制定了个人的理论学习计划，但是却忽略了军事理论学习计划的制定，如港内分队军事训练大纲，学习得不透，以至在指导班排骨干组训中不知怎么下手，有时指导但心有余而力不足，对情况不了解的，有时不能虚心向连队时间长的老同志和骨干请教。理论联系实际不够紧密，存在着学用脱节的现象，由于自己有老部队报了法律专业自学考试，对这方面的知识学习得较多。对新情况，新问题的研究能力比较欠缺，不能结合自身思想和工作实际，指导解决具体问题。以至于在工作中总有一些同样的问题在特定的时间段内反复出现。学习只满足于现有水平，满足于一般性的应付工作，在对深层次问题的理解上，在弄通基本原理，掌握正确观点、方法上下功夫不够。

2、工作标准不高，创新意识有待增强

受能力水平的制约，工作方法不多，工作标准与争创一流的标准仍有很大差距。主要表现在：一是原则性不强，有迁就照顾思想。有时在工作中，发现个别同志违反了纪律和规定，管是管了，但是不够严格，怕得罪人，怕伤和气，怕影响同志感情，到头来怕领导说自己的协调能力差。有时认为，只要自己不犯错误，少管一点对自己没有什么影响。在规范机关办公秩序和组织机关早操中发现一些问题还不能找出有效积极的措施，从而导致一些要求和规定不能很好地贯彻执行。二是工作标准不高，工作主动性不够。对待工作，领导交待的就马上去办，领导不交待的就漠不关心。以致于领导交待的事总是没有回音。职责范围内的事，毫不含糊马上去办，对别人的事没有那种乐于助人、急人所急的精神。有些问题都是在领导过问之下才去解决，领导没有特别交待的注意事项总要到完成具体任务时才能发现。在没有协理员在位的情况下，我对直属队的管理重点始终向警汽排倾斜，对中环修理所的情况关心不够。，刚开始时自己的工作热情还比较高，但随着时间的增长，自己却放松了管理要求，对排官兵出现了问题迁就照顾，没有更多地分析原因，出现一点问题总是在点名时简单地分析一下，而没有引起高度重视，总认为什么事情只需要明白了就行，没有必要把道理讲明讲透，甚至于有时存在有只要不出事，什么都好说，“消极”保平安的思想。结果排的小问题接二连三，层出不穷。

3、自身要求不严，模范表率作用不强

一是“严于律人，宽以待已”，勤俭节约的思想树得不牢

二自身要求不严，执行规定，落实制度不够坚决

由于港内生活环境优越，就放松了对自己要求，滋生了贪图安逸享受，怕苦怕累的思想，进取意识有所淡化，导致平时对小节养成方面重视不够。对日常管理中看到的小事，不善于从讲政治维护形象的高度来解决。对自己穿衣、戴帽不合规定的现象习以为常，总认为是日常上的小事，何况自己又不出营门，形象问题不存在好不好。对个别战士的非理性消费，不管不问，看到了也不注意引导。自己有时在炊事班与炊事班人员一同就餐。对此现象，自己在思想上的错误认识就是经常跟炊事班打交道，可以增进了解，加深感情，有时节假日着装随便，星期天也不能按时起床，蒙头睡大觉。平时宿舍卫生能够保持整洁，但在节假日宿舍卫生则比较凌乱，不注意形象。平时安排公差也很少经过值班室，有时还存在私自到机务站要公差的现象。在遵守封闭式管理规定上，思想上还不够重视，总认为不出什么大事，没什么大不了，在一些具体规定的遵守上仍然有消极的抵触情绪，心思不能够用在工作上。

4、在业务上，还存在素质不高，文字写作水平低，能力不强的问题

机关干部应该都是能够独挡一面的，既要能参，又要善谋，为领导提供可行的建议。作为司令部机关管理员，在没有协理员的情况下，既要熟悉本职业务，也要懂得机关的一般业务。但是由于自己是学后勤专业的，本职工作凭经验、吃老本，缺乏开拓性和创造性；在行政值班和通信值班时有些紧张，对下面机务站报告的通信阻断情况提不出指导性的建议，处理起来显得手忙脚乱。影响了机关干部的形象。对领导布置的文字材料，撰写质量不高。一个材料要经领导多次修改指导后才能完成，浪费了领导的时间和精力。

二、主要原因

通过这次整顿教育，我对自己的思想进行了认真剖析和深刻反思,存在上述问题的主要原因是：政策理论水平掌握太少，对“三个代表”重要思想和“一国两制”事业和驻军肩负的神圣使命认识不深刻，存在着临时观念和短期行为。自己没有真正把珍惜荣誉、只争朝夕、尽职尽责的主人翁意识扎根心田，总以为自己取得了进步，也取得了成绩，好像无需要再作更高的追求了，有一种自我放松、自我满足、贪图安逸、不思进取的心态存在。平时对讲政治的认识还不够高。自己经常在教育中引用“香港驻军无小事”这样的话语来教育战士，但本人对它的认识却不够深刻，理解不是很透彻。盲目地认为在香港驻军工作出不了什么事，对香港特殊环境的复杂性，对隐蔽战线斗争的尖锐性、艰巨性、长期性认识不足，简单地认为部队实行封闭式管理就出不了什么大问题，双眼被表面的和平现象所蒙蔽，产生麻痹、松懈思想，放松了对自身的要求。平时对周边发生的一些事，不能从讲政治的高度去认识、分析和处理，往往就事论事。在根本上缺乏自律性修养和锻炼。平时不能够认真的学习“三个代表”重要思想，学习党的理论，自觉用纪律武装头脑，脑子里对是非界限、政治界限存在模糊意识，导致对使命的政治性认识不清，自己应尽的历史责任理解不深，对一些问题看得不清，想得不明，思想麻痹。

1、理论学习存在模糊认识

理论学习是坚定政治理想信念、修养人品官德、适应形势发展、履行岗位职责的需要。对于学习，党的三代领导人都有过精辟的论述。毛泽东同志讲“不重视学习理论，天天搞事物，一定会迷失方向”；邓小平同志也曾讲“不注意学习，忙于事务，思想就容易庸俗化。如果说要变质，那么思想的庸俗化就是一个最危险的起点。我看我们还是要造成一种学习的空气，学习理论的空气，学习实际的空气，这也是我们的一个党风，我们党的一个好的传统作风。”江泽民同志反复告诫党员干部要加强学习，并对党员干部学习中存在的问题作出了分析，提出了批评。他说“在一些地方、部门和一部分干部中，仍然存在着轻视理论学习、钻研理论的自觉性还不高，学习空气不浓的情况。有时虽然学了，但理论与实际结合不好，在运用理论解决实际问题上下功夫还不够。有的甚至采取实用主义的态度对待理论学习，断章取义。这些问题的存在，影响理论学习的深入，也影响了干部队伍首先是领导干部基本素质的提高。我们有些干部，在关键时刻把不住方向在重大原则问题上分不清是非，在工作中发生这样那样的偏差，追根溯源，都与此有关。”三代领导同志对学习的精辟论述，既是对我学习的引导，同时也是对我思想的鞭策。回顾自己这段时间的学习情况，确实不令人满意。为什么呢？说穿了还是思想认识不深的原因。总认为学习是领导干部的事，自己只要按照领导的指示办就行了，学不学问题不大，假如能当领导，再学也不迟；如果当不了领导，现在学了，回到地方又用不上，不如学点实用的知识还实在。没有认识到在提高自身能力素质，做好本职工作和适应时代发展的需要中政治理论的重要性；没有认识到在这个知识爆炸的时代，在这个竞争激烈的社会，在这个是非界限若明若暗的环境中政治理论的重要性；没有认识到在驻港部队工作，面临的复杂形势和经受的严峻考验中政治理论的重要性。因此我对政治理论的认识仅停留在是一项学习任务的水平上，在学习中走马观花，敷衍了事。把学习当作是完成任务或是调节剂来对待，上面要求了就学，没要求就不学，兴趣好了就学，兴趣不好就不学；符合自己口味的就学，不合自己口味的就不学。学习没有计划性，没有系统性，“脚踏西瓜皮，滑到哪里算哪里”。学习也没有实践性，学归学，用归用，联系实际不紧密，没能有意识地把政治理论当作我们解决新情况、新问题的具体指导思想，平时对政治理论学习务实主义情绪。只满足于学习了、看过了，不能够入脑入心。理论不能够用于联系实际，学一套，做一套，学、用两张皮。有时只满足于一知半解，不注意归纳、整理和总结，学的时候不理解，不分析，不联系工作实际，要用的时候又用不上，不会用，干着急。导致自己学习自觉性不够，学习效果不明显，理论水平提高不快。

２、进取意识不强

我军校毕业后，分配到广西的一个边远山区，工作环境和生活条件的艰苦，我是深有体会的。但自己思想比较稳定，工作也兢兢业业，虽然在中途也有过思想波动，但立党为公，知恩图报的思想一直树得很牢，工作成绩也很不错，各级领导对我也比较信任。去年年底我又被选调到驻港部队工作，可以说驻港部队的工作和生活环境以及个人的工资待遇是广西官兵无法想象的。按理来说，在这样的环境中更应该做好本职工作，以优异的成绩来报效党、报效祖国和人民。但是由于使命意识的淡化，助长了贪图安逸思想和享乐主义。一是淡化了“一国两制”在香港的成功实践对促进台湾顺利解放，实现祖国和平统一的重大意义，看不清“一国两制”在实践中的复杂性和面临的严峻考验。二是淡化了香港驻军所肩负的神圣使命，对香港社会的政治斗争和酒绿灯红的影响认识不深，不彻底，存在着那种只要自己不出去，不与香港市民接触就不会引祸上身的错误思想，从而就会失去了那种“如履薄冰”、“如临深渊”的忧患意识。三是淡化了军人的职能意识，淡化了军人不怕吃苦，甘愿吃亏，乐于奉献，勇于牺牲的精神。四是放松了对世界观的改造，人生观、价值观发生偏移，认为自己在部队干了那么多年，在广西贫穷地区也呆过，该吃的苦都吃了，该奉献的都奉献了，比起其他同志应该说对得起党、对得起人民了。于是，滋长了私心杂念，生活想过得好一点，工作想轻松一点，贪图安逸，不思进取。导致工作不够扎实、深入，缺乏闯劲、狠劲，争创一流意识淡化。工作有畏难情绪，过分夸大工作中碰到的困难，对在工作中出现的一些问题和失误，总是强调客观原因多，从主观上找问题少，不能够充分发挥党员的先锋模范作用。有时认为反正干好干坏都是三年调一次，快也快不了，所以工作中斗志减退，干劲不足。

３、管理水平不高，力度不足

平时在管理方法上还按照老部队的做法，凭经验，老一套，没有很好地针对现有的工作特点来开展工作，对出现的问题把握不准重点、难点，看问题看不透，透过现象看本质的能力还不够强。在组织机关干部进行某些具体工作的时候，还存在有“老好人”的思想；认为大家都是受组织培养多年的干部，工作都要靠自觉，平时对同志们要求失之于言。

4、自律意识树得不牢，不敢表现自己

通过这几天的学习教育，我深刻反思自己在自律意识方面的问题，对照“三个代表”重要思想和党员先进性标准主要有三个方面的因素：一是组织意识不强。平时没有严格地按照组织程序和生活制度，认认真真地过组织生活。自己作为一名党小组长，也没有更好地履行自己的职责，有时组织大家过组织生活也是马马虎虎，不太严肃认真。二是原则性、战斗性不强。在平时工作生活中听到一些议论，听之任之；对部属的一些牢骚怪话，也不批评纠正，就是批评也是轻描淡写地说一说，没有作更深的教育和引导。三是模范作用不够好。自己在平时的工作生活当中却忽视了这一点。对于同事，认为大家都是一同生活在一起的，在现实生活中过得去就行了，表现太好会有人说闲话：做得好一点，别人会说你是求表现，捞政绩；说一点政治语言，就会说你打官腔。不敢树立正气，不敢坚持正义，缺乏模范当表率的勇气。

三、 下步打算：

通过这次干部自律教育，查找问题和分析问题，我深感作为一名部队培养多年的干部，还存在这么多的问题很不应该，对不起党，对不起驻港部队。为此，我决心以此次教育为契机，进一步振奋精神，激昂斗志，努力在强化干部自律、使命意识、模范作用上下功夫，努力改造思想，确立和巩固人生观和价值观，争做一名无愧于部队，无愧于人民的真正共产党员。我决心从以下几个方面入手，搞好下一步的思想改造和本职工作。

（一）切实加强理论学习，不断提高自律意识。我作为香港驻军的共产党员，有幸成长在知识更新日新月异发展的时代，处在香港这个经济和科技文化高度发达的社会之中，生活在香港驻军这个先进的集体里，要始终增强干部自律意识，高标准履行好神圣使命，必须努力学习。我要坚持把学习作为自己的政治责任和第一位的需要，以积极的态度和饱满的政治热情投入到学习中去。按照学习计划，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，增强政策观念和大局意识，努力保持政治上坚定和思想道德上纯洁，进一步筑牢“防腐拒变”的防线，自觉抵制“酒绿灯红”的影响和资产阶级腐朽思想的侵蚀，利用正反两面的教材勉励自己。同时，要抓好学理论学习与干工作的有机结合，要把所学的理论加以消化，变为知识营养，在工作实践中去应用。真正把讲自律落实到工作学习中去体现，不断提高自身的自律意识。

（二）锐意进取、苦练业务技能，确保“打得赢”

要从讲政治的高度，把提高自身业务水平放在中心位置，加强专业学习，强化业务技能，更新知识结构，努力把自己锻炼成适应时代发展的复合型人才。在业务处理上虚心学习，在提高服务水平和服务质量上狠下功夫，确保能在本职工作上独挡一面，让领导放心。

（三）遵章守纪，树立形象

要视形象为生命，充分认识自己所处的特殊环境，牢固树立“驻军无小事，事事讲政治”的理性观念。自己是一名后勤干部出身，要经常做到“常在河边走，就是不湿鞋”，严格遵守财经纪律，绝不伸肮脏之手，该做的做，能做的做，不该做的坚决不做，把握不准的坚决不做，模范遵守封闭式管理规定，要从小节做起，严格要求，坚决把维护“威武文明之师”的行动落实到实处。

（四）强化自律意识，自觉接受组织和人民群众的监

我们干部讲自律是个人行为，这就要求我们，既要有自身的自觉严格要求，另一方面，还需要组织和群众的教育帮助。自己做得好不好，做得够不够，就要通过自觉接受监督，来不断改造、提高和完善自己。要做到这一点，首先，自己要模范学习和遵守党的纪律和国家的法律法规以及军队的条令条例和驻港部队封闭式管理规定；其次，要自觉接受组织的管理和监督，要时刻牢记自己是一名共产党员，不做违背党章的事，如果有错误，坚决接受组织的批评教育和处理。第三是要诚恳接受人民群众的监督，虚心向人民群众学习，牢固树立群众观点，坚持走群众路线，努力防止克服官僚主义和形式主义。俗语说得好：群众的眼睛是雪亮的。我一定诚恳地接受群众的批评和监督，少犯错误或不犯错误，去掉官气，永远保持普通一兵本色。

总之，在今后的工作中，我将以饱满的热情投身于工作，坚决从全局出发，增强责任意识，立足本职做工作，确保不负重托、不辱使命，高度负责的完成好各项工作和任务。

2022检查胸片心得体会三

近日，习近平总书记对制止餐饮浪费行为作出重要指示。他指出，餐饮浪费现象，触目惊心、令人痛心!“谁知盘中餐，粒粒皆辛苦。”尽管我国粮食生产连年丰收，对粮食安全还是始终要有危机意识，今年全球新冠肺炎疫情所带的影响更是给我们敲响了警钟。下面，我结合工作实际，谈谈如何贯彻落实好习近平总书记重要指示精神。

我们要提高政治站位，切实把思想统一到习近平总书记关于厉行节约、制止餐饮浪费的重要论述上，深刻认识制止餐饮浪费的重要意义，切实把厉行节约反对食品浪费作为弘扬中华优秀传统文化、践行社会主义核心价值观的重要内容，切实增强责任感和紧迫感。从国际层面看，在新冠肺炎疫情影响下，全球粮食安全不可避免地受到冲击。联合国世界粮食计划署预计，今年全球面临严重粮食不安全的人口数量可能由1.35亿增至2.65亿;联合国粮农组织和经合组织发布的报告也指出，新冠病毒大流行可能会对全球粮食市场产生“历史性冲击”。这表明粮食安全在眼下是世界性的重大课题。从国家层面看，我国是一个人口众多、土地资源相对不足的国家，从中长期看我国的粮食产需仍将维持紧平衡态势，粮食浪费带的资源浪费、环境污染问题绝对不可小觑。我国有14亿人口，每个人每个家庭节约粮食还是浪费粮食，加在一起都不是一个小数目。从传统美德看，艰苦奋斗、勤俭节约是中华民族的传统美德，是我们党的优良作风。不论我们国家发展到什么水平，不论人民生活改善到什么地步，艰苦奋斗、勤俭节约的思想和精神永远不能丢。所以说，在这种情况下，全社会形成一种“厉行节约、反对浪费”的风气，十分必要。

虽然，我们之前“厉行节约，反对浪费”做了相关工作，制定了有关实施意见，餐饮浪费现象有所改观，但就在疫情期间，一些地方浪费粮食的现象仍然存在。在当前特殊的社会经济背景下，重申“厉行节约，反对浪费”，就是继续拧紧公众节约粮食之弦，让节约粮食化为一种永久的风气。我们要加大宣传力度，切实培养节约习惯。各乡镇要在各村、社区主干道等醒目位置粘贴“浪费可耻、节约为荣”“光盘行动”“谁知盘中餐、粒粒皆辛苦”等宣传标语，大力营造文明用餐、浪费可耻、节约为荣的氛围。宣传部门要充分利用新时代文明实践中心、微博、微信等宣传载体，加大反对食品浪费宣传报道力度，弘扬先进典型，曝光浪费现象。发改委(粮食局)要会同有关部门组织好每年世界粮食日和全国爱粮节粮宣传周活动，做好“节约一粒粮”公益宣传，教育部门要加大学校反对食品浪费教育工作力度，通过主题班会、国旗下讲话等多种形式，开展厉行节约反对食品浪费专题教育活动，将节约教育纳入课堂教学，有机渗透，全员育人。工会、共青团、妇联等群众组织要面向职工、青少年、妇女等开展有针对性的宣传教育活动，组织一批志愿者进机关、进企业、进校园、进酒店等开展文明就餐志愿活动，促进全社会养成节约习惯。同时，纪检监察机关要履行好监督职责，协调引导推动各方形成监督合力，对餐饮浪费等享乐、奢靡等“四风”问题要盯住不放，该查处的查处，该曝光的曝光。

大力倡导文明绿色餐饮模式，我们要实行分类管理，切实抓好各个领域的用餐习惯。一是抓好公务活动用餐。整治浪费之风，养成节约美德，党政机关、党员干部示范带头，我们要严格落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》和《党政机关国内公务接待管理规定》有关要求，严格接待标准，规范接待程序，积极推行简餐和标准化饮食，科学合理安排饭菜数量，确保公务接待热情、周到、节约。二是抓好单位食堂用餐。机关事务管理中心要会同有关部门建立党政机关食堂节约用餐制度，建立食堂用餐人员登记制度，实施动态管理，做到按用餐人数采购、做餐、配餐。县委督查室要安排专人负责食堂巡视检查，对浪费行为给予批评教育。三是抓好学生文明用餐。当前各级学校都有食堂，学生在校就餐人数再多，要切实加强对学生们的宣传引导，不断增强学生勤俭节约意识，树立节约光荣、浪费可耻的观念，倡导大家文明就餐、参与光盘行动，让更多的学生以实际行动杜绝浪费。四是抓好社会餐饮业管理。要向各地餐饮行业组织发出倡议书，将制止餐饮浪费行为作为餐饮业常态化工作任务，倡导“厉行节约、反对浪费”的社会风尚，深入开展“光盘行动”，要科学合理设计宴会菜单，要鼓励企业提供小份菜、半份菜服务，要合理调整菜品数量、份量等等，让节约成为全社会的“自然而然”。

同志们，节约意识的树立、节约美德的养成，绝非一朝一夕之功，必须持之以恒、久久为功，我们要坚持以习近平总书记重要指示精神为指引，切实培养节约习惯，在全社会营造浪费可耻、节约为荣的氛围。

2022检查胸片心得体会四

这次党的群众路线教育实践活动开展以来，本人联系自己的思想和本村实际工作，通过自己找、群众提、上级点、同志帮，重点查找对照自己存在的问题和不足，经过和班子各位同志及部分党员30多次谈心，谈话，对个人存在的问题进行了深层次的剖析，达到自我教育，自我提高，自我完善，现对照如下：

二、“四风”方面存在的主要问题：

(一)形式主义方面

1、搞面子工程。平时工作中有表面化、形式化。如：农村河道清理及村庄环境整治存在搞花架子，有检查了就组织人在视线范围内集中清理一下，没有建立长效的监管机制，导致检查走了又恢复原样，浪费了人力、财力达不到应有的效果，打击了群众共建农村的积极性。

2、教育引导党员，学习态度不端正，只注重形式，每次党员学习，只有在冬训时把上面的材料领下来，没有认真贯彻下去。

3、原新队组规划了一年之多，建标准化鱼塘，田也转了，但是直到现在还是种植，没有任何其它实施。

(二)官僚主义方面

1、工作宣传不到位，办事效率低。只注重自己想要完成上级交办的任务，未能真正做到依靠群众，从群众中来，到群众中去，没有关心群众到底在想什么，盼什么，急什么，要什么。如每年两季秸秆“两禁”工作，只要求群众不要烧、不要抛，却不去思考群众的秸秆哪里去、怎么办，对农业生产新技术及秸秆利用补贴政策、焚烧秸秆的危害不能及时宣传到位，导致年年禁年年烧。还有在清理还湖大道垃圾，没有到现场看，只听回报结果清理很差。

2、与班子成员沟通，有老好人思想。表现在历史遗留问题上，认为不是自己的事，办不办无关紧要。关于低洼田水排不出去，自己觉得是历史遗留问题，我可以不去解决，结果导致群众上访，影响很不好。村务财务公开栏有些还是去年的内容，群众监督窗口形同虚设。

3、干部队伍管理不严，办事效率低。表现在村组干部不及时上下班，群众反映人难找、事难办。

4、为群众服务意识不强，关心群众差。没有做到即知即改，发现问题听之任之，在职而不谋责。比如纪东后张桥队群众反映，每年灌溉水灌不上，多次来村，至今没有落实。

(三)享乐主义方面

1、主要表现在好要面子，贪图享受，有无车不出去办事的思想，出村办事必定要找车，增加了村小车费用开支，也增加了与群众间的距离。

2、守摊子，保位子，缺乏发展意识。表现在村集体经济发展缓慢，造成工作被动。比如村没有企业、新项目很少，创业点硬件设施跟不上，招商引资只是口头表态，没有真正落实，冷了投资老板的心，打击了客商投资积极性。没有此项目拖到现在已没有完成。

(四)奢靡之风方面

表现在虚荣心强，存在来人必招待，招待不能简的思想，明知村级不允许有招待费，还要公款好烟、好酒去招待。

四、今后的努力方向和改进措施

1、加强理论学习，增强自身领导水平。

始终坚持把学习作为第一位，坚持每月4天的学习时间，坚定共产主义信仰，提高政治敏锐性和鉴别力，自觉同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。正确处理好学习与工作的关系，带头挤出时间刻苦自学;带头向实践学习、向群众学习。以不断提高自身素质和领导水平。

2、增加党性修养，求真务实达到实效。

定时学习党章。认真贯彻落实习近平同志关于“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章”的要求，解决好世界观、人生观和价值观这个“总开关”问题。自觉加强党性修养，增强党的意识、宗旨意识、政治意识、大局意识、责任意识，尽心尽力地做好本职工作，对查出的“四风”问题，脚踏实地，逐项改正，务实解决，达到实效。坚守理想信念。坚守共产党人精神追求和社会主义核心价值观。

模范践行社会主义荣辱观，做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者，以实际行动彰显共产党人的人格力量，努力保持共产党人的先进性和纯洁性。牢记党的宗旨。始终保持清醒的头脑，时刻注意摆正自己同人民群众的位置，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，时刻警惕脱离群众的倾向。坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风，脚踏实地，埋头苦干，实实在在地为人民群众办实事、办好事，以经受得住历史的检验。

3、密切联系群众，切实转变作风，不走过场。

践行“三严三实”。坚持实事求是，真诚地帮助人民群众，把他们的难处当作自己的难处，始终把他们的呼声作为第一信号，把他们满意作为第一追求，以优质的服务，良好的形象，完善的服务，完成县委县政府、镇党委交办的各项工作。坚持一切从群众的利益出发，急群众所急，想群众所想，对群众提出的村庄环境、农田水利、道路损坏、村干部工作纪律等问题即知即改，不留隐患，切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。牢记人民群众利益无小事，时刻把他们的安危冷暖挂在心上，诚心诚意为他们办实事、解难事、做好事。

4、遵守规章制度，执行党的纪律。

正确对待个人得失、不计名利，不讲价钱、不图虚名，谦虚谨慎，爱岗敬业、任劳任怨，做好各项工作。坚决做到不该说的不说、不该吃的不吃、不该拿的不拿、不该动的不动，明明白白做人，清清白白做事，力求做到防微杜渐，经得起考验，始终保持共产党人的政治本色。积极开展批评与自我批评，谦虚谨慎、戒骄戒躁，严于律己、宽以待人，自觉接受党和人民群众的监督，堂堂正正地做一名合格的共产党员和为群众着想的“父母官”。

总之，在以后的工作中，我会不断加强自我修养，务实工作，严格要求自己，尽心尽职，时刻把为民务实清廉放在心中，坚决不进私人会所和各种娱乐场所，做一名合格的基层党员领导干部。请大家予以监督!

2022检查胸片心得体会五

下面，围绕这次组织生活会主题，联系自身思想和工作实际，进行对照检查，并请同志们提出批评意见。

在“四个意识”方面。作为一名有着5多年党龄的党员，自己在政治上是合格的，能够自觉学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，自觉维护党中央权威和集中统一领导，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。但是，作为学校副校长，自己在党员教育管理上还做得不够到位，也感觉到自己把坚定理想信念体现到本职工作中还不够，没有完全把理想信念转化为推进“四个全面”、促进学校发展的实际行动和内在动力，特别是对照习近平总书记提出的“四个能否”衡量标准还有差距。在抓具体的德育工作中，也没有时时做到强调理想信念、狠抓理想信念。

在“四个自信”方面。自己能够深刻认识到，作为共产党员，要坚定革命理想，牢记第一身份是共产党员，忠诚于党、忠诚于党的教育事业，对中国特色社会主义道路、理论、制度、始终坚贞不渝。能够严格遵守“六大纪律”特别是政治纪律和政治规矩。但静下心思考，觉得自己还是从严自律学习不够，还不够系统和全面，对这些要求全部学过、看过，但没有做到熟于心。

在工作作风方面。一直以把踏实干事作为履职从业的基本要求，能够自觉践行社会主义核心价值观，注重师德师风、但是，感到自己在联系服务群众的意识上有所弱化，不像以前经常深入基层一线，及时深入学生家庭，面对面听取教师、学生家长的意见，帮助他们解决实际问题，工作不扎实、不全面、不到位的表现在一定程度存在。

在作用发挥方面。总的讲，自己无论在哪个岗位上都尽力而为，尽党员、教师义务，行党员、教师之举，也取得了一些成绩。但是，成绩不说跑不了，问题不说不得了。自己本身的工作还存在很多不足和问题，特别是同优秀党员教师相比，我还需要进一步努力。比如，在平时的德育管理工作中，还不够高标准严要求，工作还缺乏深度思考，系统性还不强。

在形式主义和官僚主义方面。我对“四风”问题坚决反对，始终能够把办实事、下实功、求实效作为根本的出发点和落脚点。反对嘴巴呱呱叫，实际工作无成效的办事、议事作风。但是还有的地方做得不够到位。比如，工作中存在注重抓典型、抓亮点，对一些常规性的工作，采取一般化的措施，没有做到全面进步、全面过硬。

从深层次分析自身存在上述问题的原因，根在于以下几个方面：

1、坚定理想信念的自觉性不够强。放松了对自身建设的要求，没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想化和专业知识等修养，放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求，直接影响了自己思想的进步和工作的推进。究其根本，主要是把政治理论学习当成了“软指标”，静不下心，抓得不紧，以干代学，放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。

2、严守纪律规矩的坚决性不够强。政治敏锐性和政治鉴别力不够。在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位，执行各项规制度不够严格，有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况，没有严格按照一名合格党员领导干部的标准规范自己的生活和工作。

加强理论学习。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，每天坚持学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，深刻把握其治国理政的新思想、新观点、新论断、新要求，学会用马克思主义立场、观点、方法观察问题、分析问题、解决问题。

牢记“两个务必”。牢记“作风建设永远在路上”，始终坚持党的群众路线，带头克服享乐主义和奢靡之风，率先垂范厉行节约，反对浪费，不搞超标接待。带头弘扬密切联系群众的好作风，走出机关，深入群众中开展调查研究，主动听取干部群众的意见，帮助基层解决实际困难和问题。

坚持清正廉洁。严守八项规定，认真践行廉洁从政承诺，自觉遵守党的各项制度和纪律。按照上级各项规定严格要求自己，做到自重、自省、自警，努力抵制不正之风侵蚀，不搞特权、不谋私利，老老实实做人，踏踏实实干事，自觉接受党组织和群众的监督。

2022检查胸片心得体会六

一年来，在支部书记的正确领导下，我经过不断学习，对标检查，思想认识有了新提高，实践工作取得了很好的实际效果。按照党组织的要求和统一部署，我支部深入学习了《省委书记骆惠宁在全省“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会议上的讲话精神》接下来我就对照“六个破除”“六个着力”“六个坚持”，进行一一对照剖析，分析工作中存在的问题，并认真筹划相应的工作措施。

一、存在的主要问题

4．在“破除自我满足，着力解决服务是不强问题，坚持以服务打开发展新通道”方面存在的问题是：深入党员队伍少，交流沟通少。由于平时大部分时间都忙工作，所以党支部工作中党员与党员，党员与群众的交流都少，没有从深层去发现群众存在的问题和困难，没有很好为他们服务。

5．在“破除随遇而安，着力解决工作标杆不高的问题，坚持以一流标准创造一流业续”方面存在的问题是：目标不高。虽然支部党建工作取得了成效，可是没有把严要求、高标准带到工作中去，在论理学习和服务群众中还是没有以一个优秀党员的身份去严格要求自我，这说明我对自我的定位不高，目标不高。

6．在“破除情懒散漫，着力解决作风不实问题，僵持以过硬作风彰显担当作为”方面存在的问题是：作风不硬，效率不高。我们的个别党员同志还没有“担当为荣，避事为耻”的理念，假作为，慢作为，没有走在前列，没有出力、出彩，没有彰显党员应有的担当。

二、今后的整改指施

1．抓好自我的思想道德建设，认真学习新思想。不断更新知识，提高自我的党性修养，用最新的理念带领党员更好服务群众，解决动力不足、思想僵化问题。

2．集思广益，加强学习新方法。经过从网上学，从群众中学，从优秀党员中学，开阔自我的视野和思路，争取将支部进行一次大改革，带领党员走在时代最前沿。

3．从群众中来，到群众中去。要挤出时间，多开展多样化的党员活动来丰富党员生活，同时也要深入员群众队伍，及时了解他们的工作、生活中所遇到的问题和困难，并力所能及地帮忙他们解决。

4．强化服务意识和工作高标准。认真总结调查研究和实践工作经验。牢固树立敬业钻研、尽心服务、扎实工作的意识。多深入群众，多倾听群众的意见，多为群众服务，在深入群众中掌握第一手资料，查找工作中存在的问题和不足。

2022检查胸片心得体会七

根据公司安全管理的要求，我们对x学校的所有设施设备进行了自查自纠，消除了安全隐患，对存在的问题进行了整改。现将自查自纠情况汇报如下：

一、落实高压配电房的管理与维护

1、保持高压配电房室内地面、门窗、玻璃的清洁，并安排值班人员每周进行一次卫生大扫除。

2、设备进行双重编号。

3、高压设备每半年进行一次试检，并对发现的问题及时整改。

4、已向总务处申购防电缆沟、换气扇、空调洞小动物的设施材料，材料到位及时整改。

5、已向学校申请安装固定电话，批准后及时安装。

6、配备了绝缘手套、绝缘靴、高压电笔等安全工具和一些日常使用工具。

7、建立了二十四小时值班制度，加强值班巡查力度，发现问题及时解决。

二、强化水泵房的管理与维护

1、加装了避雷设备，防止外界因素对设备造成不必要的损失。

2、定期检测各管道的抗压能力，更换老化、氧化以及存在安全隐患的设备。

3、坚持了每两周进行一次全面检查，及时更换石棉绳、缓冲垫，对电机螺丝打黄油保养。

4、改造了蓄水池，加装了水位保护器，更换了浮球阀，并每周一对其进行检测。

5、定期清洗蓄水池，保证水质的清洁;每周对水泵房进行一次大扫除。

三、加强公共区域的管理与维护

1、对各栋教学楼，宿舍每层配电间及公共区域配电设施的空气开关、漏电保护器、线路进行了一次彻底的检查，发现的问题及时进行了整改。

2、每两个月进行一次热水管道的检查，检查类容包括：屋面管道、阀门是否老化;支架管道、阀门、螺丝是否氧化;阀门能否正常使用，并针对发现的问题及时给予解决。定期清洗水箱，在热水系统机器上加装雨棚，对各管道、阀门、螺丝等氧化设备刷防锈漆进行保养。

3、每两个月对全校消防系统进行一次检查，检查内容包括：消防阀的正常使用、消防水带是否漏水、消防柜门的正常打开、水压达标与否、灭火器压力正常与否，发现问题及时上报并解决。

四、规范秩序管理与维护

1、在检查过程中，发现学校消防设施被施工人员挪用，及时通知施方领导，禁止其人员挪用消防设施设备。

2、学校周围围墙较低，部分围墙间隔太远，学生容易爬出和钻出围墙，积极联系校方，并组织人员将围墙加上铁丝网。

3、及时修补和更换马路两边被车辆压坏的井盖。

4、针对学校施工人员增多这一现状，要求施工人员佩戴通行证，进出机动车按学校规定行使，不得超速和乱停乱放。

同时，根据实际情况，对高压配电房、水泵房、热水系统、防雷系统的设施设备制订了应急预案，并存档，以便在紧急情况下保护设施设备。