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2022年医学专题—、附件2、政和县XXX卫生院家庭医生签约服务第----团队绩效考核评分表.docx

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附件2政和县XXX卫生院家庭医生签约效劳第团队绩效考核评分表一级指标二级指标根本标准分值考评方法实际100分得分组织管理效劳团队建有健全的效劳团队,每名家庭医生签约人数控制在1000-查看相关资料。人员结构等因素,统计与宣传发设2000人〔或签约户数在500户左右〕。〔2分〕10分每名家庭医生人均有效签约效劳人数。〔2分〕动团队分工协临床医生、公卫医生、护士、乡村医生、卫生院其他员20分作工及社义工〔或计生协管员、或村委干部、或妇联同临床医生带队下乡进村指导得4分,医生签约效劳志〕效劳团队分工协作好。〔5分〕在院签约履约指导1分。数量管理开展宣传活通过有线电视、标语、宣传手册、微信等多种媒体平台动宣传家庭医生签约效劳政策。〔3分〕参看效劳团队开展工程宣传的有关文件、资料和活动记录。〔3分〕重点人群签建档立卡贫困人口、残疾人、方案生育特殊家庭人员、约率低保五保人员等人群签约率100%,高血压、糖尿病,妇建档立卡签约率100%按比例〔总分值5儿保、老年人等重点人群签约率60%,户籍人口全人群分〕,重点人群签约率60%按比例〔总分家庭医生首签约率30%。〔10分〕值5分〕,总人群签约率30%按比例〔总诊式签约覆分值5分〕。实行基层首诊式签约的人数占该区域总人数的比重。家庭医生首诊式签约覆盖率=实行家庭医盖率〔5分〕生基层首诊式签约的居民数/当地城乡居民总人数100%。第一年度到达50%,第二签约协议完协议书填写完整,数据真实可信,无缺项漏项;有签约年度到达80%。整率居民、家庭医生团队成员签名〔代签无效〕。〔5分〕抽取签约居民协议10份〔或是签约总数的5%〕,判断完整份数。完整率100%得总分值,缺乏按比例得分。签约效劳有效履约签约居民健康评估及指导合格率。每年为签约居民开展以省市县?三级通用核查表?为依据,随机质量管理指标一次健康生活方式和健康状况评估,并进行健康指导及抽取10份已开展年检的签约居民档案;健康干预:对签约居民进行健康生活方式指导;对已确判断合格份数。合格率80%及以上得总分签约效劳居民效劳知诊的慢性病患者纳入慢性病管理;告知或预约下次健康40值,缺乏按比例得分。〔30分〕知晓率晓率指标管理效劳时间。〔30分〕15分签约居民预约门诊率=签约居民预约门诊签约居民预约门诊率。家庭医生应有一定数量的签约居15分人次数/签约居民就诊人次数100%;25%及民预约就诊,以重点人群为主要预约对象;通过、网以上得总分值,缺乏按比例得分。络、医生/护士约定等方式引导居民预约门诊。〔10分〕抽取签约居民10名〔或是签约人数5%〕,调查或问卷调查,60%及以上得总签约居民效劳知晓率。签约居民对是否签约、对签约医分值,缺乏按比例得分。〔15分〕每个机构/团队抽取签约居民10名,调生和效劳内容的知晓情况。〔15分〕查或问卷调查。90%及以上得总分值,缺乏按比例得分。〔10分〕签约效劳签约居民满签约居民对签约效劳根本满意和满意的人数占调查总人现场抽查20份档案,档案真实、动态更效果评价意率数的比例。〔10分〕新;向居民开放,每开放一个得0.25分,直至总分值。居民电子健建立有效实时动态更新的居民电子健康档案,并向群众康档案有效开放。〔5分〕率内容总结〔1〕附件2政和县XXX卫生院家庭医生签约效劳第团队绩效考核评分表

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